简介:本文是关于时政和队伍建设相关本科毕业论文范文和性方面本科论文范文.
摘 要：加强企业政工队伍建设对于推动企业的持续健康发展来说至关重要.本文主要从重要性以及途径两个方面对文本课题展开了分析,又于结语中对我国企业政工队伍建设未来展开了美好的憧憬.
关键词：企业政工队伍建设;重要性;途径;制度体系;思想政治工作
随着经济的发展,企业在社会主义市場经济当中的竞争压力越来越大.为了提高企业在社会主义市场经济当中的竞争力,就需要企业内部团结一心,紧跟时展的潮流,不断革新管理理念,采取先进的管理手段来提高企业经营效率和水平.然而随着互联网信息时代的到来,人们面对的思想观念的选择更加趋于多样化.面对纷繁复杂的社会思想信息,企业政工人员在进行选择和自身思想塑造时就难以实现统一性,这就给企业加强自身政工队伍建设带来了一定的阻碍.因此,为了进一步加强企业经营的凝聚力,需要采取有针对性的措施来提高企业政工队伍的建设水平.
一 加强企业政工队伍建设的重要性
(一)加强企业政工队伍建设是顺应时展潮流的必然要求
面对着新的时展背景,社会主义市场经济的发展对于企业政工队伍的建设提出了更高的要求,企业在建设自身政工队伍的过程当中面临着更多的机遇和挑战.因此,需要其适应时展潮流,不断革新自身的政工管理理念和管理方式来提高整个企业的经营效率和水平.具体来讲,由于市场经济的革新速度不断加快,企业员工在工作的过程当中面临着更多的职位上的改变和动荡.在这种情况下,企业员工在对自己前途的选择上就会显现出更多的迷茫和无助.而对于企业内部的经营和管理思想观念的接受上就会更加的纠结和犹豫.员工是企业经营的主备力量,难以有效引起员工对企业经营管理理念的认同就不利于增强整个企业经营的凝聚力.因此,需要企业立足于市场发展现状来对其政工队伍加强思想上的引导,从各方面加强自身政工队伍建设.
(二)加强企业政工队伍建设是企业有效开展思想政治工作的前提
在企业员工面临不同的思想观念上的影响以及价值观念上的选择时,加强企业政工队伍建设有利于在企业内部形成统一的思想价值观念.从而为企业思想政治工作的具体开展奠定良好的基础.而企业思想政治工作包含的内容具有多样性的特点,不仅可以引导企业员工积极认同并拥护企业的经营管理理念,为企业经营发展贡献自己的一份力.同时,也可以引导他们选择科学健康的生活方式.进而从内在推动力的角度,提高企业员工的工作效率和工作能力,促进整个企业的持续健康发展.
二 加强企业政工队伍建设的途径
(一)企业管理层面应加强对企业政工队伍建设的重视
立足于时展背景,顺应时展潮流,不断革新自身的管理和经营理念,采取有创新性的政工队伍建设方法来开展企业的政工队伍建设工作.为此,需要企业之间加强对政工队伍建设的沟通和交流,相互吸收借鉴有优势的地方,并结合自身企业经营管理实际来切实实行.同时在全球化经济背景之下,也需要国内各企业积极主动地从国外吸收先进的经营管理理念,尤其是政工队伍建设手段.增强企业经营在整个国际市场经济当中的适应度.
(二)完善相关的制度体系是加强企业政工队伍建设的保障
企业政工队伍建设实际工作的开展应当在相应的制度体系保障的前提下进行.因此,需要不断完善相应的规章制度,其中不仅要对企业员工具体的工作内容加以规定,对企业员工尤其是政工人员的违规操作进行界定.同时,也要搭配以相应的监督制度以及奖惩制度,使企业员工尤其是政工人员相互监督,积极检举,对积极工作的员工进行奖励,同时对违反企业规定的员工行为加以惩处,以此来督促员工进一步提高自身的工作效率和工作能力.尽可能地避免在工作当中造成的不必要的问题和麻烦.
三 结语
就目前我国企业政工队伍建设现状来看,相关部门及人员已经对进一步加强企业政工队伍建设这一课题给予了相当的重视,并且采取了具体措施加以切实实行.但是,其在具体的实施过程当中还存在着诸多不足之处和需要进一步改进的地方.然而,这更加说明我国企业政工队伍建设有着更加广阔的发展前景和更加美好的发展未来.当然,这需要我们每一个人的共同努力,希望以企业政工工作者为主的广大人民群众能够积极主动地为企业政工队伍建设水平的进一步提高贡献出自己的一分力量.相信在不久的未来,我国企业政工队伍建设效率和水平会得到很大程度上的提高,从而为我国企业发展扫清阻碍性因素,提高我国企业在整个国际市场经济当中的竞争力.推动我国各企业的持续健康发展,为我国整个国民经济的发展贡献出更重要的一分力量.
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总结：括而言之，该文是一篇关于时政和队伍建设方面的大学硕士和本科毕业论文以及性相关时政和队伍建设论文开题报告范文和职称论文写作参考文献资料.
性引用文献:
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