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五、交通运输类轮机工程技术专业人才职业能力培养研究论文提纲
摘要
Abstract
第一章 绪论
1-1 本文研究的背景
1-1-1 轮机工程技术专业成为国家示范性高等职业院校重点建设专业之一
1-1-2 现有人才职业能力培养模式的基本情况
1-1-3 现有人才职业能力培养模式支撑体系的基本情况
1-2 本文研究的目标和意义
1-3 本文研究的思路与办法
1-4 本文研究的内容
1-4-1 主要研究内容
1-4-2 人才职业能力培养与教学模式改革的研究思路
第二章 应具备的职业能力
2-1 岗位职业分析
2-1-1 BDI波罗的海航运指数及毕业生就业需求调查与分析
2-1-2 岗位职业群分析
2-1-3 岗位职责分析及职业资格等级证书调查统计
2-2 岗位职业能力分析
2-2-1 操作级岗位职业能力分析
2-2-2 岗位职业能力总体概括
2-3 制定本专业学生职业能力评价标准
2-3-1 值班机工职业能力评价标准
2-3-2 操作级岗位职业能力评价标准
2-3-3 管理级岗位职业能力评价标准
2-3-4 职业资格证书的职业能力评价标准
第三章 职业能力培养的课程体系设计
3-1 分析素质结构及要求,设置相应课程
3-1-1 思想素质
3-1-2 身心素质
3-1-3 职业素质
3-1-4 文化素质
3-2 分析知识结构及要求,设置相应课程
3-2-1 文化基础学习领域
3-2-2 值班机工学习领域
3-2-3 二、三管轮学习领域
3-2-4 专业拓展学习领域
3-3 分析能力结构及要求,设置相应课程
3-3-1 文化基础能力
3-3-2 值班机工能力
3-3-3 二、三管轮能力
3-3-4 专业拓展能力
3-4 轮机工程技术专业要增设《管理学基础》课程
第四章 职业能力培养的教学模式改革
4-1 教学计划进程改革方案的确立
4-1-1 轮机工程技术专业毕业生的最低学分要求及学分、学时分配
4-1-2 轮机工程技术专业课程教学计划进程表
4-1-3 轮机工程技术专业集中性教学环节计划进程表
4-2 轮机工程技术专业课程设置改革方案的确立
4-2-1 文化基础学习领域的课程设置要求
4-2-2 核心课程的改革
4-2-3 网络课程的改革—《船舶管理》要增设行政管理教学内容
4-2-4 集中性实践课设置与教学要求的改革
4-3 核心课程建设落实情况
4-4 教学模式改革落实情况
4-4-1 2007年我校改革了校内综合实训课程计划,完善了实验实训教学环节
4-4-2 2007年我校推广现代化教学手段,改善了教学效果,提高了效率
4-4-3 2008年我校探索了核心课程"理论与实践周期交替互动"的新型教学方法
4-4-4 2009年重点完成两门实践性评估课程的录像拍摄
4-5 教学评价体系改革情况
4-5-1 考试学期的基本要求
4-5-2 考查学期的基本要求
4-5-3 推广多元化教学评价方法
第五章 职业能力培养的教学支撑条件建设
5-1 大力推进实验室建设,实验实训条件争创一流
5-1-1 2008年建成大型轮机模拟器实验室
5-1-2 2009年建成大型自动化机舱实验室
5-1-3 2009年建成主辅机拆装实训中心
5-2 狠抓师资队伍建设,努力提高教育教学水平
5-2-1 对专业带头人的培养
5-2-2 骨干教师培养
5-2-3 "双师"素质教师培养
5-2-4 *教师队伍建设
第六章 结论
6-1 主要研究结论
6-2 实践成效
6-3 未来研究展望
参考文献
攻读学位期间取得的成果
致谢
四、交通运输工程造价信息公开风险评估研究论文提纲范文
摘要
ABSTRACT
目录
第一章 绪论
1-1 研究背景与意义
1-2 国内外发展状况
1-2-1 信息公开发展状况及现状分析
1-2-2 信息公开风险研究现状
1-3 研究路线
1-4 创新点
1-5 本章小结
第二章 相关基础理论
2-1 相关概念
2-2 信息公开目录
2-2-1 管理机构公布的信息
2-2-2 建设单位公布的信息
2-3 信息公开的方式和程序
2-4 信息公开风险分析
2-4-1 信息公开的风险点
2-4-2 信息公开风险评估
2-5 本章小结
第三章 风险评估指标体系的建立
3-1 初选指标
3-2 调整评估指标集
3-3 风险评估指标标准的确定
3-3-1 评估标准设置原则
3-3-2 评估标准取值基础
3-3-3 确定风险评估指标标准
3-4 本章小结
第四章 风险评估及防范措施
4-1 风险评估指标权重的确定
4-2 风险模糊评估模型
4-2-1 建立模糊评价集
4-2-2 隶属矩阵
4-2-3 模糊矩阵运算
4-2-4 应用案例
4-3 信息公开风险管理的对策建议
4-3-1 外部风险防控的主要对策措施建议
4-3-2 内部风险防控的主要对策措施建议
4-4 评价与反思
4-5 本章小结
结论与发展
研究结论
不足与展望
参考文献
致谢
附录A 公开发表的学术论文及参与的科研项目
附录B 调查问卷
附录C 专家调查表
文献综述
详细摘要
三、现代铁路物流中心规划研究论文提纲格式范文模板
摘要
ABSTRACT
第一章 绪论
1-1 研究背景及意义
1-2 国内外研究现状
1-2-1 国外研究现状
1-2-2 国内研究现状
1-3 主要研究内容与研究思路
第二章 现代铁路物流中心概述
2-1 现代铁路物流中心的基本概念
2-2 现代铁路物流中心的种类
2-3 现代铁路物流中心的主要功能
2-3-1 现代铁路物流中心的基本功能
2-3-2 现代铁路物流中心的增值服务功能
2-4 现代铁路物流中心的特点
第三章 现代铁路物流中心选址规划
3-1 现代铁路物流中心选址规划思路
3-1-1 既有选址模型
3-1-2 选址规划思路
3-2 基于DEA-BP的现代铁路物流中心选址规划模型构建
3-2-1 DEA模型
3-2-2 BP模型
3-3 基于DEA-BP的现代铁路物流中心选址规划模型求解
3-3-1 DEA选址指标体系设计
3-3-2 BP模型求解
3-4 算例分析
3-4-1 W地区现代铁路物流中心DEA选址
3-4-2 W地区现代铁路物流中心BP选址
3-5 本章小结
第四章 现代铁路物流中心规模规划
4-1 现代铁路物流中心建设总规模规划
4-1-1 现代铁路物流中心建设总规模模型
4-1-2 算例分析
4-2 现代铁路物流中心功能区规划原则和规划流程
4-2-1 现代铁路物流中心功能区规划原则
4-2-2 现代铁路物流中心功能区规划流程
4-3 现代铁路物流中心功能区规划
4-3-1 现代铁路物流中心物流需求预测
4-3-2 现代铁路物流中心功能区设置
4-3-3 现代铁路物流中心功能区规模规划
4-3-4 算例分析
4-4 本章小结
第五章 基于供应链绩效的现代铁路物流中心规划评价
5-1 供应链绩效评价
5-1-1 供应链绩效评价模型
5-1-2 供应链绩效评价方法
5-2 基于供应链绩效的现代铁路物流中心规划评价指标体系
5-2-1 基于供应链绩效的现代铁路物流中心规划评价指标体系的构建
5-2-2 基于供应链绩效的现代铁路物流中心规划评价指标
5-3 基于供应链绩效的现代铁路物流中心的规划评价
5-3-1 评价方法概述
5-3-2 基于LTFN-AHP的供应链绩效评价模型构建与求解
5-3-3 算例分析
5-4 本章小结
第六章 结论与展望
6-1 主要研究结论
6-2 展望
参考文献
附录
致谢
攻读学位期间主要的研究成果
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二、公路交通专门人才预测相关因素研究论文提纲范文
摘要
Abstract
第一章 概述
1-1 人才预测的意义
1-1-1 人才预测是公路交通人才战略规划的依据
1-1-2 人才预测是公路交通人力资源开发与管理的依据
1-1-3 人才预测是科学制定教育事业规划的先决条件
1-2 本文的研究内容
1-3 研究思路与目标
第二章 人才预测常用方法及公路交通专门人才预测历史回顾
2-1 人才及人才群体结构
2-2 人才预测常用方法
2-3 公路交通专门人才预测方法
2-3-1 公路交通专门人才定义
2-3-2 公路交通专门人才预测方法
2-4 本章小结
第三章 中外公路交通部门设置及人才结构分析
3-1 我国公路交通部门设置职责及存在主要问题
3-1-1 公路交通部门设置和职能
3-1-2 存在的主要问题
3-2 交通行业人才结构分析
3-3 公路交通系统人才结构分析
3-3-1 交通科研单位人才结构
3-3-2 公路建设、养护部门人才结构
3-3-3 专门人才区域分布
3-4 国外公路交通部门设置及职责现状
3-4-1 日本的公路交通部门设置及职责
3-4-2 美国的公路交通管理
3-5 本章小结
第四章 公路交通专门人才相关因素分析
4-1 公路交通专门人才统计数据
4-2 影响公路交通专门人才的各种因素
4-2-1 公路当量里程
4-2-2 客货周转量
4-2-3 公路建设完成投资
4-3 公路交通专门人才与各因素的关联度分析
4-3-1 关联度分析的数学原理
4-3-2 计算过程和计算结果
4-3-3 结果分析
4-4 公路交通专门人才与各因素的线性相关系数分析
4-4-1 线性相关系数分析的数学原理
4-4-2 各因素的线性相关系数计算及分析
4-5 各因素的回归分析
4-5-1 一元线性回归的数学原理
4-5-2 EXCEL数据分析工具运用
4-5-3 各因素的一元线性回归结果及分析
4-5-4 各因素的多元线性回归探讨
4-6 本章小结
第五章 “十一五”公路交通专门人才需求预测及对策
5-1 公路交通专门人才需求总量预测
5-1-1 公路交通“十一五”发展规划
5-1-2 公路交通专门人才预测模型的建立
5-1-3 公路交通专门人才预测模型的验证
5-1-4 2010年公路交通专门人才总量预测
5-2 公路交通专门人才需求结构分析
5-3 不可测因素分析
5-4 交通专门人才需求预测对人才培养的启示
5-4-1 转变教育观念,全面落实科学发展观
5-4-2 面向社会需求不断完善高等教育体制改革
5-5 本章小结
第六章 结论及有待解决问题
6-1 结论
6-2 有待解决问题
参考文献
致谢
一、中南林业科技大学现代物流实验中心项目规划论文提纲范文
摘要
ABSTRACT
1 绪论
1-1 研究背景与意义
1-1-1 物流发展现状
1-1-2 物流高等教育现状
1-1-3 国内外物流实验室现状
1-1-4 现代物流实验室建设概况
1-2 国内外文献综述
1-2-1 国外文献综述
1-3 研究内容与思路
1-3-1 研究内容
1-3-2 研究思路
2 现代物流实验中心建设必要性与可行性
2-1 中南林业科技大学物流实验中心基本情况
2-2 中南林业科技大学物流学科专业情况
2-3 现代物流实验中心建设的意义和必要性
2-3-1 现代物流实验中心建设的意义
2-3-2 现代物流实验中心建设的必要性
2-4 现代物流实验中心建设的可行性分析
2-4-1 学校重视是建设现代物流实验中心的领导保障
2-4-2 建设条件以及前期基础良好
2-4-3 本实验中心项目实施后有较高使用率
2-4-4 完善的学科体系是现代物流实验中心的支撑和价值所在
2-4-5 良好的教师团队是建立现代物流实验中心的人才基础
2-4-6 规范的管理制度是确保实验室正常运转的制度保证
2-4-7 国家财政的有力支持是现代物流实验中心的物质保证
2-5 现代物流实验中心规划建设目标及主要内容
2-5-1 规划建设指导思想
2-5-2 规划建设目标
2-5-3 规划建设思路原则
2-5-4 规划建设内容
2-5-5 相关制度建设
3 现代物流实验中心建设经费预算和使用安排
3-1 现代物流实验中心的资金情况
3-2 建设项目实施组织及进度安排
3-3 现代物流中心系统和设备具体清单及价格
4 现代物流实验中心的规划建设方案
4-1 中南林业科技大学交通运输与物流学院总体概况
4-2 总体规划方案
4-3 现代物流实验中心规划建设内容
4-3-1 现代物流实验中心软件选型及描述
4-3-2 物流专用硬件设备选型及描述
4-4 现代物流实验中心项目规划方案及设备配置
4-5 现代物流实验中心实验室的总体布局
4-5-1 实验室的安全
4-5-2 现代物流装备实验室
4-5-3 国际物流与采购实验室
4-5-4 供应链一体化实验室
4-5-5 物流系统规划与仿真实验室
5 现代物流实验中心功能分析
5-1 实验室总体功能分析
5-2 实验室教学功能分析
5-3 实验室科学研究功能分析
5-4 实验室社会服务功能分析
6 现代物流实验中心建设预期收益效果分析
6-1 实验室教学效果分析
6-3 社会服务效果
6-4 辐射效果
7 现代物流实验中心规划建设保障措施
8 结论与展望
参考文献
致谢
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交通运输工程专业引用文献:
[1] 交通运输工程专业学论文选题 交通运输工程专业论文题目哪个好
[2] 新颖的交通运输工程专业论文参考文献 交通运输工程专业参考文献有哪些
[3] 交通运输工程专业论文提纲模板范文 交通运输工程专业论文框架怎样写