企业核心价值观论文提纲 企业核心价值观论文提纲怎么写有关写作资料

目录

1. 五、民营企业核心价值观建构研究论文提纲
2. 四、产业因素对企业核心价值观影响的研究论文提纲范文
3. 三、世界著名企业核心价值观研究论文提纲格式范文模板
4. 二、中国企业核心价值观构建的理论研究论文提纲范文
5. 一、国有企业践行社会主义核心价值观的对策论文提纲范文

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五、民营企业核心价值观建构研究论文提纲

摘要

ABSTRACT

目录

第一章 民营企业核心价值观解读

1-1 民营企业核心价值观的界定

1-2 企业核心价值观是民营企业文化的基石与灵魂

第二章 民营企业核心价值观建构存在问题剖析

2-1 民营企业核心价值观建构现状分析

2-2 民营企业核心价值观建构问题追因

第三章 民营企业核心价值观建构的理论基础和原则

3-1 马克思主义的价值观是建构民营企业核心价值观的理论基础

3-2 民营企业核心价值观建构的作用

第四章 非民营企业核心价值观建构的启示

4-1 民营企业核心价值观建构要借鉴非民营企业文化建设的精髓

4-2 实证分析:中国一汽集团企业文化和企业核心价值观的建构

第五章 民营企业核心价值观建构途径

5-1 民营企业核心价值观建构的精神文化途径

5-2 民营企业核心价值观建构的制度途径

结束语

致谢

参考文献

四、产业因素对企业核心价值观影响的研究论文提纲范文

摘要

Abstract

第一章 导论

第一节 选题背景

第二节 选题意义

第三节 研究思路与研究结构

一、研究思路

二、研究结构及其段落安排

第四节 研究方法

第五节 创新点及其不足

第二章 国内外文献综述

第三章 基本理论与基本概念

第一节 企业文化

一、企业文化的兴起背景

二、企业文化理论的产生与发展

三、企业文化的基本含义

第二节 企业核心价值观

一、企业核心价值观的内涵

二、企业核心价值观的作用

第三节 其他基本概念

一、企业精神

二、企业理念

三、企业使命

第四章 中国国有企业与民营企业核心价值观建设现状

第一节 研究样本

第二节 数据收集

一、样本来源说明

二、数据收集流程

第五章 产业因素对企业核心价值观的影响

第一节 研究样本

第二节 产业数据分析

一、企业核心价值观关键词的提炼

二、企业核心价值观关键词的合并

三、企业核心价值观关键词的分类

四、产业的企业核心价值卡方检验

第三节 行业的企业核心价值观卡方检验法与数据分析

第六章 研究结论、建议与展望

第一节 研究结论

第二节 企业管理的几点建议

第三节 未来展望

参考文献

附表A 企业名称以及核心价值观有关表述

附表B 第二产业企业关键词提炼后的企业核心价值观情况表

附表C 第三产业企业关键词提炼后的企业核心价值观情况表

致谢

在学期间发表的研究成果

三、世界著名企业核心价值观研究论文提纲格式范文模板

摘要

ABSTRACT

第一章 引言

1-1 企业核心价值观的概念界定

1-1-1 企业文化体系

1-1-2 企业价值观与企业核心价值观

1-1-3 企业核心价值观与企业精神、企业理念

1-1-4 企业核心价值观的特点及概念界定

1-2 企业核心价值观研究现状综述

1-2-1 有关企业核心价值观的理论研究现状

1-2-2 有关企业核心价值观的定位研究现状

1-2-3 有关企业核心价值观的测量与评价研究现状

1-3 本课题研究的主要内容和主要思路

1-3-1 课题研究的主要内容

1-3-2 课题研究的主要思路

第二章 企业核心价值观的相关理论探讨

2-1 企业核心价值观的重要性

2-1-1 企业核心价值观决定企业的基本特征

2-1-2 企业核心价值观为企业提供强大的精神支柱

2-1-3 企业核心价值观是企业持续经营的基本保证

2-1-4 企业核心价值观是员工凝聚力的核心来源

2-2 企业核心价值观的表现形式

2-2-1 外层体现——简洁的词条

2-2-2 中部体现——制度建设

2-2-3 内层体现——企业形象

2-3 企业核心价值观形成因素

2-3-1 企业创始人的价值观

2-3-2 企业外部环境和行业需求

2-3-3 企业自身特性的集中体现

第三章 世界著名企业核心价值观的实证分析

3-1 实证分析的数据收集

3-1-1 世界著名企业名单的确立

3-1-2 资料收集方法

3-1-3 SPSS 统计工具简介

3-2 企业价值观的维度

3-2-1 VOCS 量表及其修正

3-2-2 内部整合价值

3-2-3 外部适应价值

3-2-4 样本分析结果

3-3 著名企业核心价值观的特点分析

3-3-1 国外著名企业的核心价值观

3-3-2 国内著名企业的核心价值观

3-3-3 主要核心价值观践行的案例分析

第四章 中外著名企业核心价值观的比较分析

4-1 我国与国外著名企业核心价值观的共性

4-1-1 以人为本

4-1-2 团队精神

4-1-3 正直诚信

4-1-4 客户导向

4-1-5 创新

4-1-6 追求卓越

4-1-7 社会责任

4-2 我国与国外著名企业核心价值观的差异

4-2-1 中国企业重视员工的奉献精神

4-2-2 在“创新”落实上的差别

4-2-3 对“质量”与“服务”的注重程度不同

4-2-4 中国企业在“诚信”上的要求更为严格

4-3 我国与国外著名企业核心价值观存在差异原因

4-3-1 企业入选的评价标准和具体内容表述影响

4-3-2 我国经济体制的不完善性

4-3-3 企业全球化程度存在差异

4-3-4 中国企业传统文化对企业影响颇深

第五章 对我国企业核心价值观建设的启示

5-1 我国企业核心价值观建设现状

5-1-1 核心价值观建设的成就

5-1-2 核心价值观建设的缺失

5-2 世界著名企业核心价值观建设对我国国有企业的启示

5-2-1 目标远大原则

5-2-2 特色创新原则

5-2-3 继承借鉴原则

5-2-4 群策群力原则

5-3 世界著名企业核心价值观建设对我国民营企业的启示

5-3-1 全面调研、提炼民营企业核心价值观

5-3-2 规范管理，实践民营企业核心价值观

5-3-3 实效宣传，弘扬民营企业核心价值观

5-3-4 坚定执着，保守民营企业核心价值观

第六章 总结与展望

6-1 研究结论

6-2 进一步研究建议

致谢

参考文献

攻读硕士期间取得的研究成果

附录一 国内著名企业的核心价值观

附录二 国外著名企业的核心价值观

二、中国企业核心价值观构建的理论研究论文提纲范文

中文摘要

ABSTRACT

目录

CONTENTS

图表清单

1 导论

1-1 选题的背景与意义

1-1-1 选题的背景

1-1-2 选题的意义

1-2 国内外研究现状述评

1-2-1 国外文献综述

1-2-2 国内文献综述

1-3 研究思路、逻辑框架、研究结构及内容安排

1-3-1 研究思路、逻辑框架

1-3-2 研究结构及内容安排

1-4 研究方法、创新点及不足

1-4-1 研究方法及创新点

1-4-2 研究中的不足

2 基本概念及理论综述

2-1 企业核心价值观的含义、内容

2-1-1 企业核心价值观的含义

2-1-2 企业核心价值观的内容

2-2 企业核心价值观的标准、塑造原则

2-2-1 企业核心价值观的标准

2-2-2 企业核心价值观的塑造原则

2-3 企业核心价值观的作用

2-3-1 对企业持续发展提供精神支柱作用

2-3-2 对企业的基本特性的形成起决定作用

2-3-3 对企业及员工行为起到导向和规范作用

2-3-4 对企业群体成员产生凝聚力起激励作用

3 企业核心价值观的中美比较

3-1 中美通讯行业核心价值观

3-2 中美通讯行业核心价值观异同点

3-2-1 中美通讯行业核心价值观的相同点

3-2-2 中美通讯行业核心价值观的差异

3-3 美国通讯行业对中国企业核心价值观的启示

3-3-1 尊重人才

3-3-2 重视实践

3-3-3 顾客至上

3-3-4 创新和竞争

3-3-5 质量与安全

4 中国企业核心价值观的构建思路

4-1 改变观念，开放为先

4-2 扬长避短，特色为先

4-3 拒绝形式，践行为先

4-4 提高认识，创新为先

4-5 重视人才，人本为先

4-6 诚信为要，质量为先

4-7 竞争进取，安全为先

4-8 顾客至上，服务为先

5 结论

参考文献

致谢

攻读硕士期间发表的学术论文和研究成果

一、国有企业践行社会主义核心价值观的对策论文提纲范文

摘要

Abstract

引言

第1章 社会主义核心价值观的基本概述

1-1 社会主义核心价值观的基本内涵

1-1-1 价值和价值观

1-1-2 核心价值观与核心价值体系

1-1-3 社会主义核心价值观与社会主义核心价值体系

1-2 社会主义核心价值观的时代意义

1-2-1 马克思主义价值理论的传承与发扬

1-2-2 有效应对西方价值观的挑战

1-2-3 有效促进国家主流价值观的形成

第2章 国有企业践行社会主义核心价值观的必要性

2-1 国有企业性质的必然要求

2-1-1 国有企业是中国特色社会主义的重要支柱

2-1-2 国有企业是全面建设小康社会的重要力量

2-1-3 国有企业是中国*执政的重要基础

2-2 国有企业发展的需要

2-2-1 国有企业特点和发展要求

2-2-2 国有企业科学发展的引领和支撑

第3章 国有企业践行社会主义核心价值观的现状

3-1 国有企业践行社会主义核心价值观面对的新挑战

3-1-1 社会环境新变化

3-1-2 经营环境新变化

3-1-3 员工结构新变化

3-1-4 企业员工思想多元化

3-2 国有企业践行社会主义核心价值观面对的困境

3-2-1 宣传教育与认知理解上面临的困境

3-2-2 理论与实践结合上存在的问题

第4章 国有企业践行社会主义核心价值观的对策

4-1 与国企的改革发展相契合

4-1-1 有助于增强国有经济的控制力

4-1-2 有助于建立和完善社会主义市场经济体制

4-1-3 有助于促进经济持续健康发展

4-1-4 践行社会主义核心价值观有助于增强综合国力

4-2 融入国有企业的企业文化建设

4-2-1 企业文化与社会主义核心价值观

4-2-2 坚持培育和弘扬具有行业特点的国企企业文化

4-2-3 社会主义核心价值观引领国企文化建设

4-2-4 发扬爱国精神，履行企业三大责任

4-2-5 丰富企业文化，弘扬社会正气

4-3 加强国有企业的思想政治工作

4-3-1 以人为本，提升员工思想道德素质

4-3-2 深入开展精神文明创建活动

4-3-3 提供精神动力，开展理想信念教育

4-3-4 引领社会思潮，凝聚思想共识

4-4 符合国有企业的经营管理实际

4-4-1 企业的发展目标和长远规划，遵循社会主义核心价值观

4-4-2 国有企业争做创建生产经营诚信守法企业的表率

4-4-3 国有企业要加强制度建设和管理创新

4-4-4 国有企业要坚持依法治企创建和谐企业

4-5 强化宣传、引导和教育

4-5-1 强化宣传教育，提高认识理解

4-5-2 加强社会主义核心价值观的宣传教育

4-6 充分发挥国有企业党组织的作用

4-6-1 充分发挥党的政治优势

4-6-2 加强组织领导

结论

参考文献

作者简介

致谢

以下是企业核心价值观论文提纲，看了后定能知晓企业核心价值观论文提纲怎么写等相关写作技巧.

企业核心价值观引用文献:

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