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目录

1. 五、论国有企业党建工作创新论文提纲
2. 四、新时期高校学生党建工作及创新研究论文提纲范文
3. 三、新时期高校党建创新研究论文提纲格式范文模板
4. 二、信息化条件下基层党建创新研究论文提纲范文
5. 一、新媒体视阈下高校学生党建工作创新研究论文提纲范文

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五、论国有企业党建工作创新论文提纲

中文摘要

Abstract

引言

一、国有企业党建工作创新的内涵、目标、原则及意义

（一） 国有企业党建工作创新的内涵

1、国有企业党建工作的内涵

2、国有企业党建工作创新的内涵

（二） 国有企业党建工作创新的目标

1、总体目标

2、具体目标

（三） 国有企业党建工作创新的原则

1、围绕中心、推动发展、维护大局

2、以人为本、服务群众、注重实效

3、开放党建、全员参与、与时俱进

4、立足实际、突出特色、循序渐进

（四） 国有企业党建工作创新的意义

1、国有企业党建工作创新是提高国有企业核心竞争力的伟大工程

2、国有企业党建工作创新是加强和改善党对国有企业领导的基础工程

3、国有企业党建工作创新是增强国有企业党组织生机活力的奥秘所在

二、国有企业党建工作创新的现实状况

（一） 国有企业党建工作创新所取得的成就与存在的问题

1、国有企业党建工作创新所取得的成就

2、国有企业党建工作创新存在的问题

（二） 国有企业党建工作创新存在问题的原因剖析

1、思想观念上的困惑影响了党建工作创新

2、体制机制制度上的束缚影响了党建工作创新

3、实践上的滞后影响了党建工作创新

三、国有企业党建工作创新的路径探索

（一） 思想理论创新：解放思想是先导

1、以建设学习型党组织为契机，提高广大党员、干部的思想政治素质

2、拓宽多种培训渠道，强化党建创新意识

3、领导企业文化建设，创新党建工作思路

（二） 体制机制创新：制度体系建设是关键

1、创新国有企业领导体制，坚持“双向进入、交叉任职”原则

2、创新党建工作机制，构建党建工作质量管理体系

3、规范党建工作制度，形成党建工作制度体系

（三） 方法载体创新：创新试点是带动

1、打造“数字党建”，使党建工作信息化

2、打造“人文党建”，使党建服务人本化

3、打造“务实党建”,使目标责任具体化

4、打造“*党建”,使党建工作*化

5、打造“品牌党建”,使党建活动品牌化

参考文献

后记

四、新时期高校学生党建工作及创新研究论文提纲范文

摘要

Abstract

第一章 绪论

1-1 高校学生党建国内外研究综述

1-1-1 国内研究现状述评

1-1-2 国外研究现状述评

1-2 选题的理论意义和现实意义

1-2-1 理论意义

1-2-2 现实意义

1-3 选题的基本内容

1-3-1 主要思想

1-3-2 重点和难点

1-3-3 创新或特色

1-4 选题的研究思路和方法

1-4-1 研究思路

1-4-2 研究方法

第二章 高校学生党建工作概述

2-1 高校学生党建工作的发展历程

2-2 高校学生党建工作的基本内涵

2-3 新时期高校学生党建已经取得的主要成就

2-3-1 学生入党积极分子和学生党员队伍不断壮大

2-3-2 学生入党积极分子和学生党员发展规范程度得到加强

2-3-3 学生入党积极分子和学生党员能发挥一定的先锋模范作用

2-3-4 学生党组织政治核心和战斗堡垒作用总体上不断增强

第三章 新时期高校学生党建工作存在的问题和原因分析

3-1 学生党员发展方面的问题和原因分析

3-1-1 入党动机不纯及原因分析

3-1-2 数量和质量失衡及原因分析

3-2 学生党员教育方面的问题和原因分析

3-2-1 重发展轻教育及原因分析

3-2-2 教育力量薄弱及原因分析

3-2-3 教育效果不明显及原因分析

3-2-4 党员意识淡化及原因分析

3-3 学生党支部建设方面的问题和原因分析

3-3-1 战斗堡垒作用不强及原因分析

3-3-2 网上党支部服务性不强及原因分析

第四章 新时期创新高校学生党建工作的建议

4-1 创新高校学生党员发展工作

4-1-1 创新发展理念

4-1-2 创新发展机制

4-2 创新高校学生党员教育工作

4-2-1 创新教育内容

4-2-2 创新教育方式

4-2-3 创新教育原则

4-3 创新高校学生党员管理工作

4-3-1 实施目标管理

4-3-2 实施绩效管理

4-3-3 实施量化管理

4-4 创新高校学生党员监督工作

4-4-1 完善学生党员监督机制

4-4-2 创新学生党员监督方法

4-4-3 加大惩处力度，畅通学生党员出口

4-5 创新高校学生党支部建设

4-5-1 强化学生党支部战斗堡垒作用

4-5-2 提升网上党支部服务功能

4-5-3 提高党务工作人员素质

结语

致谢

主要参考文献

附录 1：作者在攻读硕士学位期间发表的论文

附录 2：高校学生党建工作调查问卷

三、新时期高校党建创新研究论文提纲格式范文模板

摘要

ABSTRACT

导论

0-1 课题选题的背景及意义

0-2 课题研究现状

0-3 课题研究的主要方法

第1章 新时期高校党建工作创新的现状与意义

1-1 新时期高校党建工作创新的现状

1-1-1 高校党建工作的回顾

1-1-2 高校党建创新的工作面临的新形势

1-2 新时期高校党建工作创新的意义

1-2-1 高校党建工作创新是实现科教兴国战略的必然要求

1-2-2 高校党建工作创新是党的群众基础的保证

1-2-3 高校党建工作创新是提高人才培养质量的重要手段

1-2-4 高校党建工作创新是思想政治教育理论创新的保障

1-3 新时期高校党建存在的主要问题

1-3-1 高校党建思想方面的问题

1-3-2 高校党建组织方面的问题

1-3-3 高校党建制度方面的问题

1-3-4 高校党建作风方面的问题

1-4 本章小结

第2章 高校党建创新的指导思想与基本原则

2-1 高校党建创新的指导思想

2-1-1 校党建创新的宗旨

2-1-2 育人为本的思想

2-1-3 构建和谐校园的思想

2-2 高校党建创新的方向

2-2-1 高校党建创新的基本方向

2-2-2 高校党建创新原则

2-3 高校党建创新的辩证关系

2-3-1 理论与实践创新的辩证关系

2-3-2 继承与创新的辩证关系

2-3-3 党建工作与高校中心工作的辩证关系

2-4 本章小结

第3章 新时期高校党建工作的理论与实践创新

3-1 新时期高校党建工作的理论创新

3-1-1 创新高校意识形态教育

3-1-2 党建意识形态创新的途径

3-1-3 创新意识形态教育注意的问题

3-1-4 创新党的意识形态的凝聚力

3-2 新时期高校党建工作的实践创新

3-2-1 高校共青团是意识形态的重要实践者

3-2-2 新时期高校共青团的战略选择

3-3 电子党务为党建创新提供了新的范式

3-3-1 电子党务是加强高校党的组织建设的全新载体

3-3-2 电子党务推进高校基层*建设

3-3-3 高校电子党务发展的趋势

3-4 本章小结

结论

参考文献

攻读硕士学位期间承担的科研任务与主要成果

致谢

作者简介

二、信息化条件下基层党建创新研究论文提纲范文

内容摘要

ABSTRACT

第1章 导论

1-1 研究背景

1-2 目前国内外研究现状及分析

1-3 研究目的和意义

1-4 研究方法、难点及创新点

第2章 信息化与基层党建发展

2-1 信息化的内涵

2-2 信息化的特点

2-3 信息化对基层党建创新发展的积极影响

第3章 信息化视野下基层党组织建设的实践探索

3-1 基层党组织信息化建设的历史回顾

3-2 基层党组织信息化建设的基本经验——以上海为例

3-3 东明街道基层党建信息化建设的案例分析

第4章 当前基层党组织信息化建设中的主要问题

4-1 信息网络平台的建设不到位

4-2 网站平台舆论引导能力不强

4-3 虚拟党建与实体党建发展失衡

4-4 手机网络平台开发运用不足

第5章 外国政党利用信息化技术的经验与启迪

5-1 外国政党运用信息化技术的经验

5-2 外国政党运用信息化技术的启迪

第6章 基层党组织提高信息化技术水平的对策与建议

6-1 提高信息网络平台的管理水平

6-2 提升信息化网络技术的舆论引导能力

6-3 推进虚拟党建与实体党建相互嵌入发展

6-4 利用手机网络拓展基层党建平台

结语

参考文献

后记

一、新媒体视阈下高校学生党建工作创新研究论文提纲范文

摘要

ABSTRACT

创新点摘要

第一章 绪论

1-1 研究的背景

1-2 研究的目的与意义

1-2-1 研究目的

1-2-2 研究意义

1-3 国内外研究现状

1-3-1 国外研究现状

1-3-2 国内研究现状

1-3-3 研究现状述评

1-4 研究方法

第二章 新媒体与高校学生党建工作概述

2-1 新媒体的内涵、特征及发展趋势

2-1-1 新媒体的内涵

2-1-2 新媒体的特征

2-1-3 新媒体的主要类型

2-1-4 新媒体的发展现状和发展趋势

2-2 高校学生党建工作的必要性和主要内容

2-2-1 高校学生党建工作的必要性

2-2-2 高校学生党建工作主要内容

2-3 新媒体视阈下高校学生党建工作的特点

2-3-1 环境的开放性

2-3-2 主客体的交互性

2-3-3 内容的丰富性

2-3-4 方法的便捷性

第三章 新媒体视阈下高校学生党建工作面临的机遇与挑战

3-1 新媒体视阈下高校学生党建工作面临的机遇

3-1-1 开放的环境为高校党建工作提供了便利的交互条件

3-1-2 主客体的互动有利于促进高校党建工作的针对性

3-1-3 内容的丰富进一步提高高校党建工作的实效性

3-1-4 方法的灵活能不断实现高校党建工作的自主性

3-2 新媒体视阈下高校学生党建工作面临的挑战

3-2-1 高校学生党建工作环境发生了变化

3-2-2 高校党建工作面临着新的挑战

3-2-3 高校学生党建工作内容受到了冲击

3-3 高校学生党建工作目前存在的主要问题

3-3-1 理论研究与实际工作结合不紧密

3-3-2 高校党建工作形式与工作内容相脱节

3-3-3 工作方法难以满足新媒体环境的需要

3-4 高校学生党建工作存在问题的原因分析

3-4-1 缺乏专业人员的培训和对新媒体平台的资金投入

3-4-2 党建工作资源、教育的统筹整合力度不够

3-4-3 对于新媒体定位不准、研究不够深入

第四章 新媒体视阈下高校学生党建工作的应对

4-1 新媒体视阈下高校学生党建工作应坚持的原则

4-1-1 思想主导与内容多元紧密结合原则

4-1-2 数字技术与情感关怀紧密结合原则

4-1-3 传统工作与新媒体技术紧密结合原则

4-2 新媒体视阈下高校学生党建工作的创新

4-2-1 高校学生党建工作理念创新

4-2-2 高校学生党建工作内容与方法创新

4-2-3 高校学生党建工作保障机制创新

4-2-4 高校学生党建工作平台创新

结论

参考文献

发表文章目录

致谢

详细摘要

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