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目录

1. 第一篇企业管理期末论文范文参考：知识经济下商誉会计：理论研究与准则改进
2. 第二篇企业管理期末论文样文：利益相关者参与企业价值增值分享的研究
3. 第三篇企业管理期末论文范文模板：中国农业上市公司投资效率研究
4. 第四篇企业管理期末论文范例：投资者和管理者非理性对企业投资行为的影响研究
5. 第五篇企业管理期末论文范文格式：自由*流量*成本检验与控制研究

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第一篇企业管理期末论文范文参考：知识经济下商誉会计：理论研究与准则改进

摘 要 ：在知识经济下,企业能力和知识积累效应,对企业成长的贡献率已明显超过实物资本和货币资本.本文以商誉理论起源及其经济实质作为逻辑研究起点,围绕无形资产与商誉、商誉的经济实质及构成因素、商誉确认与计量、商誉列报与披露等内容,对国内外相关文献和会计准则演变过程进行了文献综述,梳理商誉理论研究现状,发现需要进一步研究的突破口和切入点.通过运用归纳总结法、比较分析法,并结合上市公司年报信息,对我国现行有关商誉会计准则现存问题进行定性分析研究,发现以下问题：一是并购商誉确认与初始计量原则与其他资产不一致；二是多次交易实现企业并购提前确认了商誉；三是复杂股权结构下企业并购商誉确认与计量不完整；四是并购商誉后续计量未能反映出并购协同效应；五是商誉列报与披露信息缺失.之后,本文对并购商誉与公司业绩相关性进行了研究,通过实证研究方法,以2007-2012年我国A股非金融类上市公司财务报告为样本,实证检验了并购商誉对企业业绩的影响,并进一步检验了上市公司所在行业的市场集中度对并购商誉与公司业绩关系的影响.研究发现：按照现行会计准则的规定确认计量的“并购商誉”能够提升公司当期业绩,在以后期间内,除市场集中度较高的行业外,确认计量的“并购商誉”显著降低了公司业绩,上市公司支付较高的对价而确认的“并购商誉”对公司业绩的负面影响存在滞后性；在市场集中度较高的行业,上市公司的“并购商誉”能够提升公司业绩.这表明按照我国现行会计准则确认与计量的商誉没有体现出商誉的经济实质.

在上述研究基础上,本文以会计基本理论、企业能力理论、企业并购协同理论为依据,对我国商誉会计准则的改进与重构提出了如下建议：一是提出了商誉会计理论框架,对商誉作出了新的定义与分类.本文认为,商誉是指企业的能力,该能力是企业在过去持续经营中逐渐积累形成的或通过并购取得的、能够控制的、现时的、没有实物形态的、不能单独辨认和交易的、能够给企业带来未来经济利益流入的经济资源.本文对商誉进行重分类,除按来源或取得方法不同划分自创商誉和外购商誉外,为了客观反映并购协同效应,本文还按企业并购日时间点将并购商誉划分为“并购日商誉”和“并购后商誉”两类,其中,“并购日商誉”是指并购日时点的商誉,即外购商誉,“并购后商誉”是指并购日以后各期期末商誉,包括并购日已确认的外购商誉和因并购协同效应而新增的商誉.从定量角度来看,并购后商誉等于并购日商誉+并购后新增商誉(并购协同效应).二是提出了并购商誉确认与计量一般原则,确保商誉定义和实体理论得到一致性的遵循.三是对一次交易实现企业并购、多次交易分步实现企业并购、间接控股子公司实现企业并购以及通过多路径控股子公司实现企业并购商誉的确认与初始计量提出改进意见.四是提出了并购商誉进行后续计量原则和方法,以客观反映并购协同效应,即“并购后商誉”的变化情况.五是提出了商誉公允价值发现、评价及修正机制,以解决目前企业账面价值与企业市场价值相背离的问题.目前上市公司会计账面价值与公司市场价值有较大的差别,其主要原因之一是企业没有把体现企业能力的全部商誉予以确认与计量.对并购商誉初始计量和后续计量的核心问题是对“两个公允价值”的估值,而采用估值技术对企业整体及其可辨认净资产进行定价,仅依靠会计机构和会计人员自身力量难以胜任.为了解决长期困扰商誉计量这一会计学发展的瓶颈,本文运用系统的方法,提出构建商誉公允价值发现、评价及修正机制,使商誉估值尽可能接近市场价值.商誉公允价值发现、评价及修正机制包括三个方面：①企业内设价值评估部门或委托企业价值评估专业机构,对企业商誉价值进行估值,每个资产负债表日估值一次,并向会计机构指供相关数据；同时根据市场、专业分析师反馈情况进行修正；②企业会计机构、会计师根据商誉价值估值数据,对商誉进行确认、计量与报告,这也是企业价值的发现过程；③市场分析师作为独立第三方,对商誉估值的公允性、可靠性以及企业信息质量进行持续评价.六是提出了商誉权益属性和商誉权益的会计处理方法,以客观反映包括人力资本在内的商誉资产权益的归属.七是提出了改进商誉列报与披露的建议.现行财务报告体系是在传统资产观基础上建立的,未将反映企业能力、竞争优势的商誉作为一项真正意义上的资产加以确认,也未反映“商誉人力资本观”,影响了会计信息的完整性.本文提出将现行“资产负债表”改为“财务状况表”,将“负债及所有者权益”项目改为“负债及主体权益”项目,在原“所有者权益”基础上增加“待确认权益”项目,以反映企业包括人力资本价值在内的商誉价值.其中,“待确认权益”反映的是企业并购后由于并购方与被并购企业之间整合所带来的协同效用,该权益不是一般意义上的企业资本公积,有一部分属于“资本雇佣劳动”背景下的不完备契约机制而形成的财富积累,这部分财富可用于企业股权或期权激励、分红、员工被遣散时的补偿费等,作为主体权益的一部分单独列报.同时,在主体权益(商誉)变动表“待确认权益(商誉)”项目下列示,在综合收益表“其他综合收益”项目下列示.

第二篇企业管理期末论文样文：利益相关者参与企业价值增值分享的研究

20世纪60年代以来,随着经济环境的变化,传统的“股东至上”治理模式的缺陷开始暴露,利益相关者在企业治理中的作用日益受到重视.目前利益相关者治理的研究主要集中在如何协调各利益相关者的协作效率以提高企业的价值,鲜有论述利益相关者的利益分享问题.而实际上利益相关者之间的利益分享是企业治理的一个重要问题,分享安排结果的好坏直接影响着企业的治理效果.本文希望在前人研究的基础上,着重探讨利益相关者如何分享企业剩余的问题.

文章主要以规范研究方法为主,综合经济学理论中的企业理论、博弈论,结合管理学、*学以及会计学等各个学科的综合知识,采用归纳总结,问卷调查、案例分析和比较研究等方法,呈现出研究方法的多样性.全文主要分为九章,除去第一章导论和第九章结论部分,第二章到第八章是本文的主体,其中重点、难点以及创新点又主要集中在第五至八章.

在阐述本文研究背景以及总结国内外研究现状的基础上,本文第二章首先分析了利益相关者参与企业价值增值分享的理论基础及现实依据.利益相关者之所以能参与企业价值增值分享,主要是依赖于经济学的契约理论、产权理论、资源依赖理论、集体选择以及共生理论等坚实的理论基础作支撑.同时,本文还从理论分析和实践调查两个方面论证了利益相关者参与企业价值增值分享是现实的需要.

利益相关者参与企业的价值增值分享,首先必须明确参与分享的主体和客体.本文第三章通过对利益相关者概念的分析,根据是否参与企业的集体选择,将企业的利益相关者划分为内部利益相关者和外部利益相关者,而参与企业价值增值分享的主体是企业的内部利益相关者.对于分享的客体,本文从价值管理的角度出发,界定为企业的价值增值.企业价值最大化实际上是企业内部利益相关者价值最大化.

利益相关者分享企业价值增值,应该遵循一些理论上的指导与规范.在研究具体的实施方案之前,本文第四章首先总括的探讨了利益相关者分享企业价值增值所遵循的一般原则、依据的标准,采用的分享模式以及具体分享安排时所采用的计量方法等问题,为后面利益相关者具体分享企业价值增值做铺垫.

本文的核心主体主要第五至八章,这也是主要解决问题的部分和重点难点所在.由于企业的利益相关者人数众多,笼统的谈利益相关者的分享安排感觉无从下手,因而在具体解决利益相关者分享企业价值增值的分享安排时是分类进行的.首先,从利益相关者的角度重新对企业发展所需要的要素资本进行了归类整理,总结了利益相关者所提供的要素资本的类型,然后根据分享企业价值增值的利益相关者提供的要素资本的禀性不同,将企业划分为单边治理型企业、同质型结构企业和异质型结构企业,并且在每一种类型企业下又做了进一步的细分.然后基于对企业分类的基础上,本文的第六至八章分别详细探讨了每一种类型企业的形成机制、可能采用的分享模式以及每种模式下的具体分享安排.

通过本文的研究,主要得到以下结论：

（1）企业利益相关者的概念应该是一个宽泛、柔性的概念.由于不同的企业不同利益相关者对企业的影响程度不同,研究问题的角度和侧重点也不同,即使同一企业同一利益相关者对不同的研究问题对企业的影响也是不一样的,因而对于利益相关者的研究,应该结合不同的研究内容和不同的企业确立其核心和主要的利益相关者,而非对于所有的企业和所有的研究问题界定一个统一的利益相关者概念.

（2）利益相关者参与企业价值增值分享是一个动态的开放过程.企业所有的利益相关者都可以通过集体选择,决定是否成为企业的内部利益相关者分享企业的价值增值.同时,企业的内部利益相关者可以随时根据环境的变化自由选择退出集体选择成为外部利益相关者,外部的利益相关者也可以随时进入集体选择成为企业的内部利益相关者.

（3）从要素资本提供者来的角度分析,企业赖以生存的要素资本主要有物质资本、人力资本和关系资本三类.其他要素资本要么是这三种要素资本的变体,要么是这三种要素的衍生资本,所有的要素资本实际都可以包含在这三大类型的要素资本形式中.

（4）在企业的治理结构中,除了股东可以成为单边治理主体外,企业的经营者、员工、供应商及顾客也都可以单独成为企业的所有权主体,从而打破了只有股东能够独享企业剩余的局面.

（5）由于利益相关者提供的要素资本的禀性不同,不同类型企业下各利益相关者分享企业价值增值的模式也不同.如单边治理型企业的利益相关者不能选择固定分享模式；同质型结构企业中的物质资本治理型企业的股东不适合采用固定分享模式,人力资本治理型企业中的员工不适宜采用剩余分享模式；异质型结构企业下,因为关系资本不能单独分享企业的剩余,所以物质－关系资本治理型企业中物质资本不能采用固定分享模式；物质－人力－关系资本型企业中,物质资本所有者和人力资本所有者不能采用固定分享模式.

本文的主要创新之处在于：（1）选题新颖,将利益相关者与企业价值管理相结合,专门探讨利益相关者分享企业价值增值的具体模式；（2）将企业生存发展所需要的要素资本与其提供者相联系,重新总结归纳了要素资本的类型,并根据利益相关者持有的要素资本的不同重新对企业进行了分类；（3）采用分类方法逐一探讨不同类型企业下利益相关者分享价值增值的具体分享安排；（4）总结出了不同类型企业下利益相关者分享企业价值增值的组合模式及其一般规律.

第三篇企业管理期末论文范文模板：中国农业上市公司投资效率研究

目前中国农业上市公司的总体投资规模小,投资效率仍较低.本文的核心研究目的是为了有助于提高中国农业上市公司的投资效率,研究利于中国农业上市公司投资效率提高的相关措施,更好地为帮助解决“三农”问题服务.

为此,结合中国“三农”问题的实际情况,本文考察了中国农业上市公司及其投资情况,对中国农业上市公司的投资效率进行了评价与分析,寻找影响其投资效率的因素,进而探索提高其投资效率的途径.

第二章是研究的理论基础.基于该章中界定的“农业上市公司”、“投资”和“投资效率”等相关范畴,在企业财务学中西方经典投资财务理论和农业经济学中涉及农业一体化经典理论体系的框架下,文中主体研究部分的内容、方法和主要结果如下：

第三章是中国农业上市公司投资现状分析.该章结合财务会计学、财务管理学和经济学的“投入与产出”视角,通过梳理2007年《企业会计准则》实施后的农业上市公司年度报告中各类财务与经营信息,从“人、财、物”三方面描述了中国农业上市公司及其投资的基本情况,对比分析后发现农业上市公司在投资效果、模式和领域方面存在的问题.

第四章是中国农业上市公司投资效率评价.该章借鉴Richardson模型,采用回归分析和DEA-Malmquist指数分析,通过纵横对比评价中国农业上市公司的投资效率发现：投资不足和过度投资的情况较普遍；四类子行业中种植业投资效率最高,林业的最低；增长农业上市公司投资效率的引擎并不是固定资本类的投资,而是代表了新技术生产力的无形资本类投资和体现农业上市公司特质的生物资本类的投资.

第五章是影响中国农业上市公司投资效率的企业外部因素.该章从企业外部的宏观经济态势、产业发展特点、区域资源禀赋和政府优惠政策四方面分析、寻找影响农业上市公司投资效率的相关因素,发现国内的经济综合运行态势、城乡居民的消费水平、农产品净出口需求、各产业产值及其变化率,可利用的清洁区域环境资源和政府税收及补助都会对农业上市公司的投资效率产生影响.

第六章是影响中国农业上市公司投资效率的企业内部因素分析.该章基于定性分析,从企业内部的可控与不可控两个方面寻找影响农业上市公司投资效率的相关因素,并运用QR分位数回归模型,对农业上市公司不同投资效率水平下的16个影响因素分别进行定量检验,结果表明上一年投资效率、资本结构、企业年龄、企业价值和经营风险对高投资效率水平和低投资效率水平的农业上市公司投资效率均有显著影响.

第七章是中国农业上市公司高效投资路径选择——多元化投资.该章针对农业上市公司普遍存在的多元化投资现象,在采用HLM多层线性模型对其进行投资效率的对比评价后,认为异质性多元化投资低效,并通过Cardinal公司的案例研究,在绿色发展模式下进一步解析对解决中国“三农”问题有益的农业上市公司同质性多元化投资路径.

第八章是结论与建议.提高中国农业上市公司的投资效率需要政府培养适合其良性发展的环境,需要农业上市公司挖掘其各类资本实力,整合其可控资源,拓展其终极需求；要从根本上提高中国农业上市公司的投资效率,需要开拓含有“人、财、物”关键因素的良性、健康、可持续的“绿色发展模式”,像其中的巧妙利用农业生产中的垃圾废物资源、减少环境污染的“垃圾废物处理”业务就是对国家、产业和人民都有益的同质性多元化投资领域,能够为构建大农业综合产业系统服务；在实际工作中,农业上市公司如果能灵活采取具有期权定价技术、调整时间选择和弹性选择的“或有维度”投资管理模式,也将提高其投资效率.

第四篇企业管理期末论文范例：投资者和管理者非理性对企业投资行为的影响研究

近年来,我国企业经常呈现出投资行为扭曲现象,委托*理论对其进行了解释,但是该理论隐含的“理性经济人”假设与实际严重不符,因而受到行为金融理论的质疑.此外,越来越多的资本市场异象和企业异常财务行为表明,决策主体的认知偏差及市场的非理性会直接影响决策过程和结果,而这很难被生硬地框入传统的“理性经济人”假设的范畴.因此,投资者和管理者非理性对企业投资行为的影响逐渐引起学术界的广泛关注,成为目前的一个热点问题.

在明确已有研究不足的基础上,本文首先对企业投资行为的概念进行界定,进而明确投资者和管理者非理性的定义、表现形式和产生原因.接着,对投资者情绪、投资者羊群行为、管理者过度自信、管理者短视偏差对企业投资行为的影响机理进行分析,对投资者情绪和管理者过度自信对企业投资行为的影响机理进行分析,并提出相应的研究假设.然后,逐步放宽理性人假设,分析投资者和管理者非理性对企业投资行为的影响.具体来说,主要从投资者情绪、投资者羊群行为、管理者过度自信和管理者短视偏差对企业投资行为的影响来展开研究；而在投资者和管理者都非理性的框架下,主要探讨投资者情绪与管理者过度自信对企业投资行为的影响.最后,根据研究结论,针对企业提出相应对策建议.

实证部分选取沪深两市A股上市公司作为研究样本进行实证分析.投资者非理性对企业投资行为影响的研究结果表明,投资者情绪对企业投资行为有显著的促进作用,并且盈余质量在投资者情绪影响企业投资行为的过程中起到正向调节作用,即盈余质量越高,投资者情绪对企业投资行为的影响越大.此外,买方羊群行为对企业投资行为有显著的促进作用,而卖方羊群行为对企业投资行为有显著的抑制作用,并且两者的影响程度存在一定的差异.

管理者非理性对企业投资行为影响的研究结果表明,管理者过度自信对企业投资支出具有显著的促进作用,而管理者权力对企业投资支出的影响并不显著,但却强化了管理者过度自信对企业投资行为的促进作用.并且在不同管理者权力强度条件下,管理者过度自信对企业投资支出的影响存在差异；在管理者是否过度自信条件下,管理者权力对企业投资支出的影响也存在差异.此外,股东短期利益压力引起的管理者短视偏差对企业短期投资水平有正向的促进作用,进而降低企业未来盈利能力和业绩水平,增大企业风险,但是却不会加大企业当期陷入财务困境的可能性.

投资者和管理者非理性对企业投资行为影响的实证研究表明,投资者情绪对管理者过度自信具有正向作用,投资者情绪越高涨,则越容易使得管理者过度自信.并且在投资者情绪对企业投资行为的影响过程中,管理者过度自信起到了部分*作用,意味着投资者情绪对企业投资行为的影响路径中存在着一条间接的影响路径.

本文的研究具有重要的理论价值和现实意义,不仅深化了对投资者情绪、投资者羊群行为、管理者过度自信及管理者短视偏差等的认识,拓展和丰富了行为金融领域的研究,而且突破*理论和信息不对称理论对企业产生非效率投资行为的传统解释,为加强企业监管,保持企业持续竞争力,实现企业良性发展提供了新的参考证据.

第五篇企业管理期末论文范文格式：自由*流量*成本检验与控制研究

自由*流量是指企业生产经营产生的,在满足了净现值大于零的所有项目所需资金后的那部分*流量(Jensen,1986),其最大的特点是满足了企业生产经营活动后、管理者可以任意支配的*流量.Jensen从委托*理论着手,论述了在股东和管理者存在*冲突的前提下,自由*流量使用不当造成的*成本.Jensen指出当企业的自由*流量较为充裕时,就会产生*问题,股东希望将这部分自由*流量以红利的形式发放给股东,而管理者则希望以各种方式占有这些自由*流量,以提高其在市场上的地位并获得既得利益,于是就产生了过度投资、在职消费等一系列损害企业价值的行为.因此,将自由*流量控制在合理水平上,并提高自由*流量使用效率,是缓解*冲突、完善公司治理结构、提高企业价值的有效途径之一.那么,在中国的资本市场上,Jensen的自由*流量*成本是否存在程度如何对企业产生了哪些影响是本文研究的重要问题.另一方面,当企业自由*流量不足时,资本市场信息不对称导致的融资约束会造成企业投资不足,也会给企业带来损失,包括投资机会丧失、竞争能力下降、高额的融资费用等,会产生自由*流量的交易成本.那么企业应该确定合理的自由*流量水平,使其在避免高昂*成本的同时,又不丧失财务弹性、及时把握市场机会.进一步,自由*流量不仅是重要的财务管理质量的评判指标,同时与公司治理结构和宏观经济环境息息相关,通过完善和合理利用企业层面因素,自由*流量相关成本应该得到控制,使用效率应该得到提高,最终增加企业价值.因此,检验自由*流量的*成本,研究自由*流量对缓解融资约束的作用,考察对自由*流量*成本的控制,研究自由*流量动态调整与优化等问题对提高资金使用效率、优化资源配置、提高企业价值具有重要的理论与现实意义.

本文在梳理自由*流量相关理论与文献的基础上,沿着“自由*流量*成本检验——融资约束与自由*流量——自由*流量*成本控制机理研究——自由*流量的动态调整研究——自由*流量*成本控制的政策建议”的主线对自由*流量*成本检验与控制进行研究.首先,阐述相关理论基础与文献综述,并对中国上市公司自由*流量现状进行分析,给出了本文关于自由*流量的计算公式；其次,以过度投资和在职消费作为衡量*成本的指标,对自由*流量的*成本进行检验,并研究在融资约束条件下,企业是否存在投资不足,程度如何,以及自由*流量在缓解投资不足中起到的作用；第三,选取债务水平、*股利发放、公司治理水平、会计稳健性四个指标,分别考察其各自对于自由*流量*成本的控制；第四,研究自由*流量的动态调整及其与企业价值的关系,并考察在投资水平、融资约束、企业成长性三者的影响下,自由*流量动态调整的变化情况；第五,根据自由*流量相关问题分析的结果,提出控制自由*流量*成本的政策建议；最后,对本文进行总结和展望.本文的主要研究结论如下：

第一,使用中国资本市场的数据对自由*流量的*成本进行检验.选取过度投资和在职消费作为衡量*成本的变量,发现自由*流量水平与过度投资、在职消费的程度呈显著正相关关系,大量持有自由*流量容易产生高昂的*成本.在*行为发生的可能性方面,企业持有自由*流量会提高管理者进行过度投资的可能性,然而与发生在职消费的可能性并不具有相关性.对于国有性质的企业,自由*流量的过度投资和在职消费的程度更严重,*成本更高.在对融资约束与自由*流量的研究中发现,我国资本市场中融资约束企业的投资不足程度严重,并且在非国有企业和中西部地区企业,这种关系表现的更加明显,但是充裕的自由*流量会显著地降低投资不足程度,缓解企业面临的融资约束.融资约束企业一般也会储备较多的自由*流量,以备不时之需,国有企业和中西部地区企业的这种关系更加明显.此外本文还发现融资约束企业的自由*流量——*流敏感性为正.

第二,研究了企业相关因素对于自由*流量*成本的控制.选取了债务水平、*股利、公司治理水平、会计稳健性四个变量,研究其对自由*流量过度投资的影响,并进一步考察对投资不足的影响,以此考察其在控制*成本、缓解投资不足中起到的作用.研究发现债务水平与自由*流量的过度投资之间呈U型曲线关系,当债务水平处于整体样本25%分位数处能发挥的抑制过度投资的作用最大,过低和过高的债务水平都不利于对*成本的控制,在不同类型的债务来源中,短期借款的作用最明显,长期借款反而有助长过度投资的作用,商业信用比银行借款的作用更明显,*股利在抑制过度投资方面并没有起到显著作用,较高的公司治理水平和会计稳健性有利于抑制过度投资,并且这种抑制作用在自由*流量充裕的公司中表现的更加显著.在缓解企业投资不足方面,公司治理水平高的企业投资不足程度低,但只有这一因素发挥了作用,其他三个因素均没有起到作用.

第三,对自由*流量的动态调整进行研究.回归到Jensen对自由*流量的定义和分析的原本,选取投资水平、融资约束和企业成长性三个指标,考察在这三者的影响下,自由*流量的调整方向和速度、自由*流量与企业价值的关系.研究首先发现我国上市公司自由*流量离目标水平存在差距,调整到目标水平需要一定时间和成本.其次,投资水平较高的企业自由*流量的调整速度较快,面临融资约束较强的企业自由*流量调整速度较慢,企业成长性与自由*流量的调整速度没有相关性,非国有企业的自由*流量调整速度快于国有企业,非国有企业的投资水平和融资约束对自由*流量调整的影响比国有企业更加显著.继续使用门槛回归模型对自由*流量与企业价值的关系进行检验,发现自由*流量与超额收益之间存在单一门槛效果,自由*流量与企业价值之间并不是简单的线性关系,当自由*流量处于低区间值时,其值增加会提高企业价值,而当其处于较高区间值时,其值增加会降低企业价值.加入投资水平、融资约束和企业成长性作为门槛变量后,自由*流量对超额收益的影响分别存在单一门槛、双重门槛和三重门槛效果,并且在较低的投资水平处、中等水平的融资约束处、中等水平的企业成长性处,自由*流量对超额收益的促进作用最为明显.

第四,从规范上市公司行为和完善外部市场约束视角研究了自由*流量*成本的控制.对控制机制研究的目的是为了将自由*流量控制在合理的水平上,保证企业有充裕自由*流量的情况下最大限度地降低*成本.本文主要从公司治理结构的完善、资本预算与企业分红的践行、外部约束机制的建立三个方面进行分析.公司治理结构方面主要考虑董事会制度的完善和对经理层的监督和激励；对国有企业要严格执行资本预算制度、非国有企业要努力规范红利分配行为；外部约束机制方面包括完善市场约束机制、强化债务约束和重视媒体监督.对管理方法研究的目的是规范企业对自由*流量的日常使用和管理,主要从建立健全自由*流量信息披露机制、实行自由*流量预算控制、推进自由*流量动态管理三个方面进行分析.

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