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主题:监理工程师 下载地址:论文doc下载 原创作者:原创作者未知 评分:9.0分 更新时间: 2024-02-20

监理工程师论文范文

监理工程师论文

目录

  1. 第一篇论文摘要:论监理工程师专家责任
  2. 第二篇摘要范文:基于治理的监理工程师信用改善研究
  3. 第三篇监理工程师论文摘要:监理工程师施工项目质量控制研究
  4. 第四篇监理工程师论文摘要模板:注册监理工程师执业信用评价指标体系构建研究
  5. 第五篇监理工程师论文摘要怎么写:监理工程师基于工程项目全过程的索赔管理
  6. 第六篇摘要范文:总监理工程师诚信评价指标研究
  7. 第七篇监理工程师论文摘要范文:关于完善建设工程监理制度若干问题的研究
  8. 第八篇监理工程师论文摘要格式:论监理工程师的职业责任保险
  9. 第九篇监理工程师论文摘要:总监理工程师胜任力模型研究
  10. 第十篇摘要范文:我国建设监理工程师的权力与责任研究

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第一篇论文摘要:论监理工程师专家责任

在现代社会,知识的专业性越来越强,大多数人对自己专业领域之外的知识知之甚少,往往需要借助于该领域的专业人士才能解决专业问题,监理工程师正是在这样的背景下应运而生的.作为建筑领域的专家,监理工程师的地位日益得到提高,监理工程师的执业行为已经融入到建筑领域的方方面面.然而,毕竟监理工程师在我国的发展时间尚短,对于监理工程师因执业过失行为造成的损失是否应当承担责任、承担何种责任以及承担多大责任的问题上,还存在许多理论上困惑和实践上的误区.本文试图以工程实际为依托,从法学的角度对监理工程师专家责任进行剖析,使人们对监理工程师的专家责任有一个全面的认识,以期对我国监理工程师专家责任制度的构建有所裨益.

本文共分五章对监理工程师专家责任的相关问题进行阐述.

第一章“概述”.本章首先对建设工程监理制度进行了简单介绍,然后对专家和专家责任的含义作一界定,指出专家责任限定在民事责任范畴,最后从监理工程师的职业特点着手,界定监理工程师的专家责任,同时指出监理工程师专家责任与其他民事责任的显著区别.

第二章“监理工程师专家责任的性质”.本章首先从“委托和*的法理基础”和“我国现行法律规定”两个方面,对监理委托合同的性质进行分析,得出是委托合同关系,不是*关系的结论.进而通过各种学说的比较分析和两大法系专家对第三人责任理论的考察,将监理工程师对委托人责任的性质界定为契约责任,监理工程师对委托人之外的第三人所承担的民事责任的性质界定为侵权责任.

第三章“监理工程师专家责任的法律构成”.本章研究的重点是监理工程师专家责任法律构成中的过错和因果关系.主要从监理工程师的注意义务和忠实义务两个方面,来分析和认定监理工程师的过错.对于监理工程师专家责任法律构成中的因果关系,该章通过对两大法系的考察,得出在构建我国的监理工程师专家责任体系中,在因果关系的确立上宜采用大陆法系的“相当因果关系说”与英美法系的“可预见规则”相结合的模式.


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第四章“监理工程师专家责任的承担”.本章以监理工程师的执业特点为考察基点,通过对监理工程师专家责任的责任主体、监理工程师专家责任承担的主要方式、监理工程师专家责任承担的范围以及监理工程师专家责任的抗辩事由等几个方面,对监理工程师专家责任的承担进行了全面探讨.

第五章“监理工程师专家责任保险制度”.监理工程师在执业的过程中,不可避免地会出现各种各样的不当行为,造成他人损失,为了使监理行业能够健康发展,同时又能够保证受害人得到及时救济,监理工程师的责任需要社会分担.本章通过对国外发达国家专家责任保险实践的考察,结合我国监理工程师责任保险的现状,对我国监理工程师专家责任保险的完善提出建议.

第二篇摘要范文:基于治理的监理工程师信用改善研究

近年来,伴随我国经济快速发展,建筑业取得了长足的进步.但在发展的同时,信用环境不良,失信惩罚不力,信用体系不完善等问题逐渐显现出来.监理工程师作为工程项目建设领域一个重要参与方,其信用状况的好坏,直接影响到工程项目质量的好坏.因此,如何有效地提高监理工程师信用水平在理论和实践上是迫切需要深入研究和解决的问题.为此,本文基于治理理论,运用文献综述研究、问卷调查及数据统计分析、借鉴和学习成熟博弈模型和理论等方法,主要对以下几方面内容进行了深入探讨:

1.基于治理理论的本质、研究进展以及监理工程师信用的特殊性构建了监理工程师信用治理理论框架:将监理工程师信用治理分为内部治理与外部治理两大方面,并通过引入治理时效扩展了监理工程师信用内、外部治理.

2.根据监理工程师信用的特点,遵循科学性、整体性、独立性和可操作性原则,论文通过检索大量文献获得监理工程师信用的评价指标和影响因素及其排序,并据此设计调查问卷以鉴定监理工程师信用的关键评价指标体系,在评价方法上,将模糊物元模型应用到监理工程师信用综合评价中.通过建立多指标性能参数的评判模型和关联函数进行评判,以定量的等级表示监理工程师信用高低的结果.结果表明,该方法简便、易行,适用于监理工程师信用评价,为开展监理工程师信用的外部短期监控提供了理论支撑.

3.利用支持向量机技术,结合建筑市场监理工程师信用的相关特点,对监理工程师信用进行了预测研究,弥补了模糊物元分析在进行监理工程师信用评价中缺乏长效约束的局限性.实证结果表明,与一般BP神经网络、PNN神经网络相比,支持向量机在小样本情况下具有优于其他机器学习算法的性能,其预测精度也更为准确.

4.在信息不对称条件下研究了业主薪酬激励对监理工程师信用的影响.首先,通过界定监理工程师信息掌握的时点,确定了在合同签订前以及合同签订后两种不同条件下业主薪酬激励的对应措施,在此基础上,研究得出了不同时点条件下业主的最优薪酬激励,为开展监理工程师信用的内部短期控制提供了理论支撑.

5.将工程质量作为一个约束条件引入到业主与监理工程师的契约设计中,根据业主与监理工程师之间的委托*关系,分别建立了业主期望剩余方程和监理工程师失信惩罚方程,在此基础上分析了交易双方在追求自身利益最大化条件下的信用控制模型,最终找到了监理工程师守信与失信行为的分离区间.最后对模型进行了算例分析,并对相关参数进行了灵敏度分析,得出各参数对分离区间的影响程度,从而为业主制定合理的对策提供依据.

第三篇监理工程师论文摘要:监理工程师施工项目质量控制研究

随着我国基建投资项目的不断增加,建筑施工队伍和建材生产企业也随之大量发展,工程质量问题已经成为加大基础建设等重大决策成败的关键.工程监理作为监督管理工程质量的第三方角色,如何更好地发挥其监理作用,显得尤为重要.因此,本文以监理工程师施工项目质量控制作为研究对象,分析施工阶段的特点,详细提出了监理的工作流程,认真阐述监理质量控制系统模式及实施过程,从而使工程监理对施工项目把好质量关,及时发现问题,解决问题,从而消除施工过程中的安全隐患,杜绝“豆腐渣”工程.

本文首先概述了国内、国外工程监理质量控制的研究状况及发展前景,介绍了工程项目质量监理的相关知识.

其次,认真分析了施工阶段的特点,提出了施工阶段监理的工作流程.围绕质量管理PDCA四个阶段循环的工作方法,详细阐述了施工阶段监理质量控制的主动闭环控制系统模式及实施过程.

最后,通过对天津港企业文化中心工程的实例研究,介绍了本项目的基本情况、监理质量控制的原则和质量控制指导书,具体分析了监理质量控制的系统过程在本项目的应用.

第四篇监理工程师论文摘要模板:注册监理工程师执业信用评价指标体系构建研究

当前我国建筑市场快速发展,而与建筑市场相配套的监理行业发展却相对滞后,监理行业失信行为屡见不鲜,这主要是缺乏有效的评价机制对监理行业的执业信用进行评价,尤其是对注册监理工程师执业信用评价.保证监理行业的健康发展对于规范建筑市场、提高建筑工程质量、降低交易损失至关重要,同时,也是我国建筑行业走向国际化的先决条件.因此,维持建筑市场健康发展,展开对构建注册监理工程师执业信用评价指标体系的研究很有必要.本文首先介绍了国内外注册监理工程师执业信用评价指标体系的研究现状,阐述了信用评价与监理行业相关基础概念,对我国监理行业信用建设与评价有了较为透彻的了解.在阅读大量相关文献基础上,系统地分析注册监理工程师执业信用评价的理论及其本质.其次,结合小组讨论和专家问卷方式设计了注册监理工程师的信用评价指标体系,并利用层次分析法赋予各项指标单排序权重和最终权重.最后,文章将评价指标应用到实例中,利用模糊综合分析法确定各项指标的评分标准和隶属度,并最终判断注册监理工程师的执业信用等级,实证分析结果表明构建的指标体系评价模型能够较合理地对注册监理工程师执业信用进行评价.

第五篇监理工程师论文摘要怎么写:监理工程师基于工程项目全过程的索赔管理

索赔管理是项目管理的一个重要组成部分.我国工程索赔的研究还处于起步阶段,几乎所有的研究都是从承包商的角度来谈索赔管理.索赔管理的主体多样性要求我们不能只过分强调或过多研究一个主体.作为工程建设的第三方,监理工程师的特殊地位决定了监理工程师必定要在业主和承包商的索赔与反索赔管理中扮演重要角色,因此尽快建立一套适用于监理工程师进行索赔管理的方法论对于促进我国建筑行业工程索赔管理水平的进一步发展具有重大意义.

本论文立足于监理工程师的角度,从系统管理的观点出发,在FIDIC 合同条件的指导下,将工程项目的建设特点与监理工程师索赔管理的任务、目的相结合,提出了“监理工程师基于工程项目全过程的索赔管理”这一研究课题,是将工程项目全过程管理思想应用于索赔管理的一次大胆且有益的尝试.同时按照这一方法针对监理工程师不同阶段索赔管理的侧重点全面论述了基于工程项目全过程索赔管理的具体实现.在监理工程师对索赔的全过程预控中全面阐述了监理工程师在项目不同阶段预防施工索赔发生的具体措施,在项目施工阶段为监理工程师如何识别索赔提供了有效的方法并对施工阶段发生的工期索赔和费用索赔的处理进行了详细分析,最后探讨了监理工程师在项目验收移交阶段对索赔的处理,主要针对监理工程师对业主索赔要求的处理进行了分析.

期望本文的研究成果,能有助于提高国内监理工程师施工索赔管理水平,为完善我国施工索赔管理理论做出一定的贡献.

第六篇摘要范文:总监理工程师诚信评价指标研究

总监理工程师诚信是建筑市场诚信体系的重要组成部分,研究其评价指标是一项基础性工作.文章在科学界定总监理工程师诚信内涵的基础上,通过理论研究、专家访谈、问卷调查及分析,考虑",建筑市场和工程现场联动",,构建了一个包括40个评价指标,从诚信基础、履约诚信、守法诚信三个方面对总监理工程师诚信进行评价的指标体系模型.文章所确立的评价指标是对《全国建筑市场注册执业人员不良行为标准》中相关内容的有益补充.

第七篇监理工程师论文摘要范文:关于完善建设工程监理制度若干问题的研究

本文分析了建设工程监理制度,作为建设行业改革的一项重要成果,在中国产生的历史根源,以及实行这一制度的意义.经过十多年的实践证明,工程建设监理制度的建立对控制投资、保证工期、确保质量都发挥了积极的作用,己经成为推动建筑业发展不可缺少的重要因素.根据个人建设工程监理实践,在进一步分析这项制度的推行和发展进程的基础上,指出了目前我国实行的建设工程监理制度尚存在的诸多问题.

首先从建设工程监理相关的概念分析入手,从源头上弄清用语的混乱和模糊,通过国内外监理现状的分析与比较,对国内监理人的服务内容和执业范围问题的探讨, 提出了“狭义的建设监理” 和“广义的建设监理” ,以及我国的工程建设监理概念与国外的咨询顾问业的相关性,以及监理工程师、咨询工程师、监理人间的相互关系.分析建设工程监理与工程咨询,建设工程监理与项目管理的关系及区别,并通过具体的监理工程实践分析了国内外监理的差异.

其次,从法律的角度来讨论建设工程监理的定位及法律地位问题.监理工程师权力的获得,以及建设监理法律地位的确定在于:建设单位(业主)与承包商签订的工程建设合同,以及建设单位与监理单位签订的监理委托合同.探讨了FIDIC对咨询工程师的法律地位定位,以及FIDIC“施工合同条件”(红皮书) 中各个不同时期版本中工程师的地位,及这种地位的变化.在分析建设工程监理人在执业过程中的法律“公正”及“独立” 问题时,探讨了对“公平”原则的理解,以及我国有关法律法规对建设监理“公正”原则的规定.在分析建设工程监理人在执业过程中的“独立” 地位分析时,分析了“独立” 问题的起源,以及建设监理人“独立” 的含义,在执业中最大限度地维护业主的合法权益,不得与承包商、制造商、供货商及可能影响其自主建议、判断、决定的其他任何人有任何利益关系,以免在执业中受到不利于业主的影响.这种独立性强调独立于一方,而不要求平等对待各方利益,相反要求维护某一方利益,分析了与法律上通常的“独立”意义重要区别,这种“独立”与建设工程监理人的委托人地位非但不冲突,而且相得益彰.强调了建设工程监理人在工程监理过程中,须保持“独立” 、“公正” 的原则.以及“公证”、“独立”的监理人作为第三方人在项目业主和承包商关系中所处的位置及其处于这种位置所带来的尴尬与挑战.

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最后指出建设工程监理人作为法律上专家的典型代表之一,在监理执业过程中对业主应承担专家责任中所应承担的善良管理人义务、高度注意义务、忠实义务.再从风险管理的角度,分析了建设工程监理工作具有委托性、技术服务性等<,WP等于5>,特性,而正由于建设工程监理的这些特性产生了行为责任风险、技术技能风险、技术资源风险、管理和职业道德等方面的风险.监理工程师在面对这些风险时必须加强风险防范意识,提高对风险的警觉和防范,减少和控制责任风险.总之,我国建设工程监理制度的完善需要完善的法律制度的保障和支持,特别是我国加入WTO,全球经济一体化的进程加快,我国建设工程监理的现有竞争格局以及现有的市场格局必将被打破重组,建设工程监理事业的发展必须要适应市场经济的发展和要求,必须要适应世界经济一体化趋势的变化.

第八篇监理工程师论文摘要格式:论监理工程师的职业责任保险

实行监理工程师职业责任保险是一项国际惯例,在我国推行监理工程师职业责任保险制度具有积极的意义.本文介绍了监理工程师职业责任及职业责任保险的概念,分析了国外职业责任保险的一些做法及我国监理工程师职业责任保险的现状,提出了在我国实施监理工程师职业责任保险的对策.

第九篇监理工程师论文摘要:总监理工程师胜任力模型研究

总监理工程师已然成为了监理企业在竞争中最重要的砝码.但国内大部分监理企业在总监理工程师的招聘与甄选、培训与开发、评价上的理念、方法比较落后,不能适应激烈的竞争对监理企业的要求.通过胜任特征辞典的研究和问卷调查及访谈确定了25项胜任特征,经因子分析,建立了总监理工程师胜任力模型.引入",胜任力",的方法可以帮助监理企业提高监理管理理念与方法,优化监理企业的人才开发管理能力.

第十篇摘要范文:我国建设监理工程师的权力与责任研究

监理制度的构建在建筑业生产方式与工程建设领域中,属于项目管理体制的巨大变革.最近几年,因为监管责任持续发展,已经超越了当前法律法规对其职责的要求,但目前尚无法赋予其足够的权力履行职责.要想让监理制度在工程建设中发挥有效作用,必须实现权责对等.

本文首先对我国设置建设监理制授予监理工程师权力的必要性进行了调查,建设监理制的设置,是建设工程投资科学化和规范各方行为的需要,它可以保证工程质量、安全和进度,有利于投资效益最大化;同时对建设监理工程师的权力和职责进行了分析,对其工作程序各阶段的工作,以及各岗位的职责和权力进行了研究;接着联系本人工作实践,对建设监理工程师的权责在现实中遇到的问题进行了研究,研究发现,监理过程中存在着监理工程师权限受限,自身能力不高,社会对其定位存在偏差等诸多问题;基于这些问题,提出了加强建设监理工程师权责的对策,一方面我们要加强立法,对各方行为进行规范,保护监理工程师权益,同时监理工程师自身要加强学习,努力提高自己,加强同其他部门的沟通,使自身权力能充分利用.

想要真正实现工程监理权责一致,一方面需要政府、业主、承包方的支持与理解,另一方面监理企业应加强自身建设,提高服务水平.

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