《基层工会思想政治工作的创新途径》
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摘 要： 随着时代的发展和进步,基层工会的思想政治工作面临新的挑战.为了满足社会发展需求,基层工会要不断更新工作理念,创新工作方式,提升思想政治工作的效果.
关键词： 基层工会;思想政治工作;创新
【中图分类号】D412【文献标识码】A【文章编号】1674-3733（2020）24-0261-01
引言：我国思想政治工作,旨在用共产主义和社会主义的科学思想体系教育我国各族人民,启发人民的思想觉悟,提高我国人民认识世界、改造世界的能力,为最终实现共产主义社会的理想大同世界而奋斗.在我国企业中,工会对于思想政治建设具有不可替代的作用.
1工会在思想政治工作开展过程中的优势
在思想政治教育方面,工会有着得天独厚的优势.1）工会的组织原则是集中制,职工在日常的工会活动中有足够的话语权,对工会有充足的信任,这有利于增强职工思想政治工作的效果.工会具有自下而上、全国统一的组织网络,其覆盖面广,组织体系也比较严密,能够很好地完成思想政治工作任务.2）工会作为党领导下的企业职工自愿参加的群众组织,成员涉及不同职业,社会联系十分广泛,能够很好地覆盖社会的各个方面.同时,工会具有一定的政治优势,作为党联系职工群众的桥梁,是群众向党反馈意见的一个重要渠道,也是保持社会稳定和弘扬理念的重要力量.工会拥有众多的思想政治工作人才,其组织开展的活动具有广泛的参与性,可以提高职工思想政治工作的效率.工会组织有着法律规定的活动经费,为其开展思想政治工作提供了财力保证.
2工会在思想工作方面存在的不足
一是思想认识不足,重视程度明显不够.思想政治工作是企业管理活动的重要组成部分,在实际工作中,部分国企领导偏重于企业经营工作,忽视了企业思想政治工作,对有助于企业各种思想政治工作的活动既不热情也不支持;对企业发展前景、企业思想与员工的关系等缺乏足够认识,缺少理性分析和系统性总结和提炼.二是硬件建设不完备.有的企业因场地的限制,职工文体活动设施较少.“职工书屋”“职工健身活动室”的建设参差不齐.三是活动参与及普及率有待提高.部分员工,特别是基层员工想参与活动,但活动时间与工作时间相冲突.“生产一线职工无暇参与”“老职工不愿参与”“青年职工觉得参与没意思”等现象制约着职工思想活动的开展.四是缺乏寓教于乐活动的创新.工会活动开展的形式传统,有的仅限于“打打球”“下下棋”“答个卷”等传统模式.企业思想文化建设依然停留在浅层,多以娱乐导向为主,而能触及职工心灵,对职工人生观、价值观、职业道德产生影响的活动较少,激励效果不够明显.
3基层工会思想政治工作的创新途径
3、1以思想政治工作为原则
企业工会思想政治工作的开展不仅是促进企业健康发展的基础,同时,也是党思想政治工作中的重要内容,因此,在工作开展中需要坚持以党的领导为核心,增强服务意识,为企业提供精神和智力动力.工会在职工思想政治工作开展中,通过对政工工作特点以及规定等方面问题的分析,在企业生产、经营中的各个环节进行贯彻,使企业职工能够转变思想观念,增强创新和发展意识,提升企业内部的凝聚力.企业工会需要注重组织职工群众积极参与技术以及管理创新的工作,通过创先争优等活动的开展,充分激发职工群众的工作热情和潜能,更好地服务于企业,实现企业的经济目标以及整体战略.
3、2创新思想政治工作形式
基层工会想要创新思想政治工作形式,就要在开展思想政治工作期间,将政工人员在生活和工作中遇见的实际困难作为主要内容,帮助政工人员及时有效的解决思想顾虑,使政工人员充分发挥自身工作职责[3].基于此,基层工会与员工换位思考,最大程度上满足员工的实际需求,这样既能提升基层工会的凝聚力,也能全面提升组织整体的竞争力.基层工会通过多种渠道,让员工感受到关心与温暖,使员工更加积极主动的加入到思想政治工作中.如果基层政工组织只是按照既定原则来解决员工的思想与实际问题,很容易使员工产生抵触心理.因此,基层工会要与其他管理部门之间相互协作,准确掌握事业单位改革的实际状况,对员工进行思想政治教育;并将思想政治观念与员工的实际生活进行融合,保证员工能够得到正确的思想政治教育.
3、3企业职工思想工作建设与精神文明建设协调发展
工会应将职工思想建设与企业精神文明建设工作结合起来,抓好职工思想道德教育,突出企业文化的凝聚力,从而把社会主义精神文明建设的目标任务落到实处.对开展思想工作方式进行有益的探索,比如持续开展弘扬核心价值观“正能量”,以社会主义核心价值体系为引领,把弘扬企业精神、新时代劳模精神、工匠精神融入精神文明创建活动,使实现中华民族伟大复兴的“中国梦”和实现企业深化改革、转型发展成为全体职工的共同追求,激励职工奋发有为,凝聚起实现目标任务的强大精神力量.充分运用学习强国APP、企业公众微信号、短信、群、微信群等现代信息技术和职工喜闻乐见的学习方式,引领职工思想潮流,等等.为激发国企职工学习及实践思想政治融合企业文化行动的积极性,工会还要充分利用企业管理中的考核、引導、激励、惩处的相关方法,将职工智慧与力量有机融合,凝聚磅礴伟力,促进国企和职工的持续健康发展.
结语：工会作为党联系职工群众的桥梁和纽带,思想政治工作要紧跟改革步伐,内容上要与时俱进,形式上要创新,方法上要紧随时代,充分调动职工的积极性,以企业的生产经营发展为主线,以维护职工权益为根本,努力做好工会思想政治工作.充分调动企业职工的工作热情和积极性、创造性.引导和教育职工把个人的目标与企业的发展目标统一起来,创造条件,为职工提供施展才能的机会和舞台,使他们自觉地为企业的发展贡献自己的力量.
参考文献
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政治和思想政治工作引用文献:
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