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主题:申报 下载地址:论文doc下载 原创作者:原创作者未知 评分:9.0分 更新时间: 2024-03-06

简介:关于本文可作为申报论文方面的大学硕士与本科毕业论文申报论文论文开题报告范文和职称论文论文写作参考文献下载。

申报论文论文范文

申报论文

目录

  1. 申报:教师技能、论文奖励申报指导

   关于我院2017年度专业技术职务资格

   根据广西区桂职办 [2017]118号,广西区卫生系列桂卫职字〔2017〕66

   号,桂教职改[2017]84号文及广西桂医大职改有关文件精神,现将我院2017年度专业技术职务资格推荐评审工作的有关事项通知如下:

   一,评审范围,对象

   (一)凡在本院专业技术岗位上从事专业技术工作,与本单位人事确立劳动关系的人员,符合广西壮族自治区专业技术资格相应系列或专业申报条件者,均可按规定程序申报相应的专业技术职务资格.

   (二)2017年12月31日以前已达到离退休年龄的专业技术人员,不再评审专业技术职务资格(根据桂政发[1993]42号文件规定,按照干部管理权限*了延缓离退休手续者除外).2017年1月1日至12月31日达到退休年龄的专业技术人员,今年仍可申报相应的专业技术职务资格.

   (三)本年度的评审,申报人员的专业工作年限,工作量和工作业绩可以从取得现任职务资格计算到2017年12月31日.送审论文,教学科研项目统计截止时间为2017年10月31日.

   (四)不具备规定学历,资历条件的人员,不能申报晋升专业技术职务资格. 确有真才实学,成绩显着,贡献突出,达到相应系列规定的破格条件的,可申报破格晋升.破格晋升的条件和申报程序按自治区职改办有关规定执行.

   二,评审工作要求和评审条件

   各类专业技术人员申报专业技术职务资格,必须按照2017年自治区职改办印发的相应系列(专业)技术资格评审条件和广西区桂职办[2000]49号及《关于印发广西壮族自治区卫生系列高级专业技术资格评审条件的通知》(桂职办[2005]119号)执行.

   (一)思想政治条件

   遵守国家法律和法规,遵守《广西高等学校教师职业道德规范(试行)》的规定,有良好的职业道德和敬业精神.任现职以来,有下列情形之一的,不得申报:

   1,违纪违法,受警告处分未满1年者;受记过处分未满2年者;受记大过处分未满3年者;受降级处分未满5年者.

   2,申报中有伪造学历,资历,成绩,剽窃他人成果等,学术论文范文行为者,自申报当年起,5年内不得申报.

   3累计在两次申报中发现有学术论文范文行为者终身不得申报.

   4,年度考核不合格或受单位通报批评或发生医疗差错未满1年者;

   5,发生医疗事故未满3年者;

   (二)学历(学位),资历条件

   1,正高:

   (1) 大学本科,双学位,研究生班毕业,取得副高专业技术资格5年以上.45周岁以下(含45周岁)的专业技术人员,须具有硕士以上(含硕士)学位.

   (2) 博士后流动站期满合格或作为海外人才引进回国,具有国外博士学位,从事专业技术工作1年以上.

   (3)具有博士学位,取得副高专业技术资格3年以上.年以上.2,副高:

   (1)大学本科,双学位,研究生班毕业,取得中级专业技术资格5年以上.校编人员要求40周岁(含40周岁)以下的专业技术人员,须具有硕士(含硕士)以上学位.

   (2)具有博士学位,从事本专业技术工作1年以上.

   4年以上7年年以上年以上O至一九七六年入学的毕业生有关问题的通知》(教学厅[1993]4号)文件精神,大学普通班毕业申请正高级专业技术职务资格时,需提供毕业后到上一级单位累计进修一年或返校回炉学习一年的证明.

   (三)专业条件和经历

   正 高 副 高

   1,条件:

   (1)精通本学科基本理论和专业知识,掌握相关学科知识,及时跟踪并掌握国内外本专业新理论,新技术,根据国家和本地区专业发展的需要,确定本专业工作和研究方向;

   (2)有丰富的本专业工作经验,能解决本专业复杂疑难的重大技术问题,工作业绩显着,取得重大(要)价值的临床技术或研究成果;

   (3)学术造诣较高,有组织指导本专业业务工作和培养专门人才的能力,是本专业学术,技术带头人;

   (4)熟练运用一门外国语获取医学信息和进行学术交流;

   (5)具有良好的职业道德和敬业精神,严格执行医德规范.

   2,经历

   (1)每年从事专业技术工作35周以上;管理岗位15周以上;

   (2)每年专科查房30次以上;管理岗位20次以上;

   (3)学术报告或讲座3次以上. 1,条件:

   (1)系统掌握本专业本学科基本理论和专业知识,熟悉相关学科知识,熟练掌握本专业各种疾病治疗及技术操作规程,较全面了解本专业国内外现状及发展趋势,能将最新技术成果应用于实践;

   (2)有较丰富的本专业工作经验,能独立处理本专业较复杂疑难问题和解决较重大技术问题,工作业绩较显着,取得较高价值的临床技术或研究成果,公开发表,出版较高水平的论文,着作;

   (3)学术水平较高,有指导和培养下一级卫生技术人员的能力;

   (4),较熟练运用一门外国语获取医学信息和进行学术交流;

   (5)具有良好的职业道德和敬业精神,严格遵守医德规范.

   2,经历

   (1)每年从事专业技术工作40周以上;管理岗位20周以上;

   (2)承担专科查房;

   (3)每年专题授课3次以上. (四),业绩成果(任现职以来,具备下列条件之一)

   正 高 副 高

   1,省(部)级科技成果三等奖1项以上获奖项目的主要完成人或广西医药卫生适宜技术推广二等奖1项以上获奖项目的主要完成人.

   2,被评为国家级有突出贡献的中青年科学,技术,管理专家称号者;享受国务院政府特贴专家;获省(部)级优秀专家称号者;获省(部)级有突出贡献科技人员称号.

   3,获省(部)级以上劳动模范,先进工作者,五一劳动奖章,三八红旗手,优秀护士等荣誉称号.

   4,属于本单位专业技术骨干.引进新技术,新成果应用于临床实践1项以上,解决本专业较复杂疑难的技术1项以上问题,提交有理论性的实例分析材料,并经卫生系列组织专家鉴定认可. 1,获省(部)级科技成果三等奖1项以上参与者.

   2,市(厅)级(含广西医药卫生适宜技术推广奖)科技成果二等奖1项参与者或三等奖1项以上获奖项目的主要完成人.县级以下的专业技术人员承担县级批准立项的科研课题(课题组成员前五名),其研究进展经主管部门组织

申报:教师技能、论文奖励申报指导

鉴定,确认已取得阶段性成果者.

   3,获市(厅)级以上劳动模范,先进工作者,五一劳动奖章,三八红旗手等荣誉称号.

   4,属本单位专业技术骨干.在开展本专业技术方面有较大的创新,引进新技术,新成果应用于临床实践1项以上,经同级职改部门组织专家考核认可. (五),教学,论文,着作要求

   1,申报正高级职务资格者,任现职期间,具备以下条件之一:

   (1)年均授课240计划学时以上者,论文,着作4篇(部).

   (2)年均授课150—239计划学时者,论文,着作5篇(部).

   (3)年均授课149计划学时以下者,论文,着作6篇(部).

   (4)专职学生辅导员年均授课60计划学时以上,公开发表论文5篇.

   卫生系列的论文必须以第一作者在医学,药学专业公开发行期刊(同时具有国内统一发行刊号CN/R和国际统一发行刊号ISSN)上,发表本专业有价值的学术论文4篇以上(其中,医学类核心期刊或国外权威刊物2篇以上)及文献综述1篇.核心期刊要求:卫生系列以列入《中国科技期刊引证报告》,《中文核心期刊要目总览》医学类核心期刊的名称为准.

   教育系列国内核心期刊是指《中文核心期刊目录总览》(北京大学图书馆编写,北京大学出版)和《中国科学引文数据库——核心库》中的核心期刊及全国性学术期刊(指由国务院部委或全国性学术团体主办,向全国公开发行的期刊).专业学术论文(独着,第一作者或通讯作者),其中至少有2篇在国外权威刊物或国内核心期刊上发表;同时公开发行的刊物上发表2篇以上教学研究论文."着作"是指公开出版的专着,译着,或教材(第一作者或主编,或本人撰写在10万字以上)."国外权威刊物"是指SCI(科学引文索引),EI(工程索引),ISTP(科技会议录索引),SSCI(社会科学引文索引),A&HCI(艺术与人文科学引文索引),需提供有资质的检索部门收录证明.

   2,申报副高级职务资格者,任现职期间,具备以下条件之一:

   (1)年均授课240计划学时以上者,论文,着作3篇(部).

   (2)年均授课150—239计划学时者,论文,着作4篇(部).

   (3)年均授课149计划学时以下者,论文,着作5篇(部).

   (4)专职学生辅导员年均授课60计划学时以上,公开发表论文4篇.

   论文必须以第一作者在医学,药学专业公开发行期刊(同时具有国内统一发行刊号CN/R和国际统一发行刊号ISSN)上,发表本专业有价值的学术论文3篇以上(其中,至少有1篇在医学类核心期刊或国外权威刊物发表),文献综述1篇(不一定要公开发表).申报护理专业技术资格者,论文发表在核心期刊的增刊上,视同为公开发行期刊发表的论文.着作是指公开出版的专着,译着,或教材(第一作者或主编,或本人撰写在8万字以上),核心期刊要求同申报正高资格者.此外,要求在公开发行的刊物上发表1篇以上教学研究论文.

   所提交扫描的论文必须同时附上该期刊封面,目录,版权页及全文的电子文档.提供期刊校对文章清样,录用证明等均无效.

   3,申报其他系列职务资格者,按照各相关系列的申报要求提供材料.

   申报卫生系列正,副高级专业技术职务资格者,需提交所从事专业的能体现本人学术水平的论文(论着),文献综述代表作各1篇(部);

   申报教育系列,研究系列正,副高级专业技术职务资格者,需提交1篇(部)所从事专业的能体现本人学术水平的论文(论着)代表作(不需文献综述代表作).代表作职改办送两位同行专家进行鉴定.

   鉴定论文专家的选聘以及论文的递送分别由教育厅,卫生厅职改办统一负责,对鉴定人姓名和鉴定意见实行严格保密.申报者不得指定鉴定人及自行递送,未经教育厅,卫生厅职改办登记并送审的论文(论着),综述,其鉴定结果无效.

   学校要求各直属附属医院等凡申报晋升卫生系列高级专业技术资格人员,其论文按申报教授,副教授的要求,同样需要有公开发表的教育教学研究论文.

   三,职称外语,计算机应用能力水平考试免试条件的要求,按照有关文件精神执行.

   (注:我区专业技术人员于2017年6月至2017年6月在尼日尔和科摩罗两个国家执行卫生援外任务期间申报职称的可以免除职称计算机应用能力考试)

   1,免试审批程序:符合免试条件者,个人填写《免试审批表》,并提供获奖证书或相关证书原件,复印件交医院职改办公室审查核实后报上级职改部门审批.

   四,计算机应用能力水平考试增加模块问题:从今年起,按照桂职办[2017]42号文执行.具体规定如下:

   2001年以前

   取得职称资格

   模块 2001年以后

   取得职称资格

   增加模块 按原来规定 初级 2个 初级 中级 2个 中级 1个 中级 副高 3个 副高 1个 副高 正高 3个 正高 2个 五,继续教育学分要求:

   任现职内继续教育学分必须具有Ⅰ类学分25分,Ⅱ类学分50分,同时完成人事部门指定的继续教育公共必修课学习(含参加继续教育学习班,进修等证书或学分证明,WTO证书,东盟知识考试,知识产权考试合格证书等).

   六,城市卫生技术人员到农村基层服务时间的要求

   按桂卫人[2003] 16号文件规定执行,但为了稳定引进人才,对当年引进的博士符合申报高级专业技术资格的,到农村基层服务的时间可先评后补,可以由单位呈送报告到卫生厅职改办审批.

   1,基层服务时间:1)45岁以下累计3个月以上2)3个月以上3)6个月以上2,视同下基层服务时间1)2000年后到对口支援医疗卫生单位工作时间2)2000年后当地党政机关及上级主管部门派遣下乡时间3)援外医疗

   申报副教授,讲师职务资格,需在任现职期间有1年以上(含1年)学生管理工作经历(包括专*团干,专*学生辅导员,班主任等)或1年下乡支教,挂职锻炼的工作经历.

   七,申报正,副主任医师资格的只能申报本人执业注册中同一类别,同一专业的专业技术资格.

   八,关于不同系列(专业)在同一职级内申报高一职级专业技术资格不再转系列(专业)确认评审的问题

   对不同系列(专业)在同一职级内申报高一职级专业技术资格时,不再受下一职级系列(专业)技术资格名称的限制,不需*转系列(专业)确认评审手续,专业技术人员可根据自已工作岗位和所取得的业绩成果直接申报相应高一职级专业技术资格.但必须符合申报相应高一职级的评审条件.原已取得相应专业技术资格,由于工作岗位变动,在新岗位工作一年以上的专业技术人员,经所在单位考核能履行新岗位职责,可以重新确认新岗位所属系列同一职级的专业技术资格.重新确认后的专业技术资格时间可与原取得的专业技术资格时间累计.

   专业技术人员根据所学专业,能力水平,在取得本专业,本工作岗位的专业技术资格满一年后,允许申报评审其他系列(专业)同等次第二专业技术资格.

   九,考核,推荐

   1,要根据广西卫生系列高级专业技术资格评审条件的通知以及教师和其他专业技术人员的工作特点,依据岗位职责,任务定额和要求,对申报人的思想政治表现,职业道德,业务水平与能力,工作业绩,论文及科研成果等情况进行考核,实行教师职业道德考核一票否决制.教师职业道德考核及教学综合考核结果良好以上才能推荐评审教师职务资格.

   2,各初级审议推荐小组及相关部门对申报人提交的申报材料要进行认真的审核,有关论文范文,材料的复印件必须要与原件验证.材料审核权限归属:

   (1)师德考核由学校宣传部协同审核;

   (2)学生思想政治工作由学校学工处协同审核;

   (3)教学工作量及教学业绩由教务部协同审核;

   (4)医,技工作量及业绩由医务部协同审核;

   (5)护理工作量及护理业绩由护理部协同审核;

   (6)科研工作量及科研业绩由科研部协同审核;

   (7)学历,资历,年度考核结果,WTO证书,东盟知识考试,知识产权考试合格证书等有关材料由组织人事科审核.

   3,对申报正,副高级专业技术职务资格人员的考核推荐意见,由初级审议推荐小组根据申报人的政治思想表现,专业技术水平,临床及教学工作业绩,论文及科研成果等情况撰写约1200字的基层考核推荐材料,并录入《评议表》内.

   4,申报中,初级专业技术职务资格人员的考核推荐意见,请各初级审议推荐小组直接填入"基层单位及其主管部门审核,推荐意见"栏内,并由初级审议推荐小组组长签字确认.

   5,根据桂职办[2000]48号《广西壮族自治区申报专业技术资格公示暂行办法》要求,医院在审议推荐之前,对申报高级专业技术资格人员的申报材料进行公示(公示材料内容包括:本人填写的评审表,*书,职称资格证书,职称外语和计算机应用能力考试合格证书,业绩成果获奖证书及论文着作等材料).

   公示时间:5天.公示期间,如果对申报人员提供的申报材料有异议的,应署真实姓名用书面材料向医院职改办反映.凡发现申报材料如各类证书,论文等材料系伪造,剽窃他人的,该申报者3年内(含当年)不允许申报专业技术职务资格,对其他有弄虚作假行为的,视情节轻重进行严肃处理.凡未经公示的申报材料不能推荐评审.

   公示地点:医院组织人事科.

   6,医院成立审议推荐专家组,负责对申报专业技术职务资格人员进行审议,推荐.对申报高级专业技术职务资格人员,在审议推荐前要进行审议答辩.在审议答辩基础上采取无记名论文范文方式进行表决,确定推荐意见.

   7,申报正高级专业技术职务资格者,还需经过相应系列的高级评审委员会组织答辩.

   答辩程序:答辩会个人自述(不超过10分钟),同行专家提问及答辩(不超过15分钟).

   8,申报晋升专业技术职务资格必须经初级审议推荐小组审议论文范文通过,审议通过才能推荐到医院专家审议推荐小组.在初级审议推荐小组审议推荐中同意人数不超过参加人数一半的,不能推荐到医院专家审议推荐小组.属特殊原因经集体讨论坚持推荐的,须写出专题报告,详细阐明推荐理由,否则,其申报材料不能送评委会评审.

   十,申报办法及具体时间安排

   (一)申报办法:实行信息化管理,申报职称者可从以下网站免费下载并安装《广西壮族自治区职称评定系统(个人采集工具)》自行填报相关表格并扫描(或数码相机拍摄)录入相关附件材料.

   北京东方智辰公司网站:zhichen.

   (二)具体时间及提交材料要求

   9月29日前个人报名,交报名费,填报,上交材料.

   以下材料交到科室评议小组:

   1,送审纸质材料一份和电子版

   2,高级专业技术职务资格评审表一份

   3,《广西医科大学第一附属医院专业技术人员申请晋升职称评议表》

   4,申报卫生系列正,副高级者交论文,综述代表作复印件1份(装订成1册),其他送评论文,科研材料复印件(论文含封面,目录,正文,版权页)1

   份(按发表的时间顺序分别装订成1册).

   申报教育系列正高者交论文代表作复印件1份;副高者交论文代表作原件及2份复印件(含封面,目录,正文,版权页).

   以下材料报名时交给组织人事科:

   1,广西壮族自区职称外语,计算机应用能力考试免试审批表(附相关证明材料)

   2,继续教育学分证明表(提供原件审核)

   3,晋升卫生系列高级专业技术资格业绩成果鉴定表(申报卫生系列需要)

   9月28日至10月8日为初级审议推荐组验收个人材料,审议,推荐,上报到医院阶段,

   10月9日至13日为医院公示,核对论文范文,整理申报材料阶段.

   10月14日至15日为医院组织审议答辩,推荐阶段.

   10月16日至17日为医院整理个人申报信息及材料,向学校上报阶段.

   10月18日至20日为学校审核,评议推荐阶段.

   10月21日至25日为医院整理个人申报信息及材料,向卫生厅上报阶段.

   十一,收费

   根据自治区物价局桂价费字[2006]359号文件规定及我校职改有关文件精神,今年收取评审费,论文鉴定费等,高级每人次650元;中级每人次260元;初级每人次180元.

   十二,本通知精神由院职改办负责解释,不尽之处,以自治区桂职办,教育厅及卫生厅职改文件为准.

   广西医科大学第一附属医院

   二O一 O年九月二十六日

   附:

   1,《广西医科大学第一附属医院专业技术人员申请晋升职称评议表》

   2,广西壮族自区职称外语,计算机应用能力考试免试审批表(附相关证明材料)

   3,继续教育学分证明表(提供原件审核)

   4,晋升卫生系列高级专业技术资格业绩成果鉴定表(申报卫生系列需要)

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总结:本论文可用于申报论文论文范文参考下载,申报论文相关论文写作参考研究。

申报引用文献:

[1] 比较好写的技师申报论文选题 技师申报论文标题怎么定
[2] 职称申报方向论文选题 职称申报论文标题怎么定
[3] 中级职称申报相关论文题目 中级职称申报论文题目选什么比较好
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