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主题:时政 下载地址:论文doc下载 原创作者:原创作者未知 评分:9.0分 更新时间: 2024-04-01

时政论文范文

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目录

  1. 一 当下国企管理工作存在的主要问题分析
  2. 二 新形势下做好国企管理工作的科学策略
  3. (一)立足现实做好思想和工作的检查
  4. (二)积极创新工作方式方法推动监察工作
  5. (三)健全党建纪检工作机制

《新形势下如何做好国企管理工作》

该文是时政类学士学位论文范文与国企类毕业论文模板范文.

摘 要:近些年来,我国的国企党风建设力度在不断加大,同时社会各界更加关注败工作,所以对国有企业做好管理工作,成为了国企工作中的关键内容.本文即主要进行分析新的环境下,怎样做好国企管理工作,旨在促进将我国的国企管理水平提升.

关键词:新形势;国企;管理;策略

在新的社会发展形势下,国有企业在不断的改革工作,而且在国有企业运营管理很多方面都有所涉及.其中,国有企业党建管理工作属于影响到国有企业平稳发展的重要内容之一.当前应该确保管理工作满足时下国有企业发展的新形势,将工作成效充分的发挥,及时的改善滞后问题,进而推动国有企业平稳健康发展.

一 当下国企管理工作存在的主要问题分析

首先,监督国企主要领导权力不到位.国企是国家经济发展主力军,国家在很多方面诸如资金以及政策等予以大力支持,社会资源、自然资源丰富,发展前景良好,而且国有企业发展速度较快,资产总额不断提升.基于此环境下,部分国企人员容易放松自我约束,工作责任意识不高,降低企业的管理质量水平,阻碍国企的发展;其次,党建纪检制度不够完善,缺少足够的执行力.国企党建纪检工作尽管提出了诸多的监督检查规章制度,但当前的实效性存在降低的趋势,主要的体现就是此项工作流于表面形式,进行的相应工作并未基于国有企业的现状出发,而且管理工作执行力度薄弱;接下来,纪监察机构对企业核心管理工作参与不足.尽管国企依规定设置专门党建纪检部门,但是并没有深入的了解到此项工作的关键意义,这样就不能切实的发挥出党建纪检工作职责.主要的原因即为国有企业的管理模式相对滞后,很多纪检工作不能细致的实施,而且党建纪检部门缺少足够的权威性、独立性;最后,管理工作的专业化水平有待提升.管理部门加强监督工作人员属于重要的工作职责,避免损坏到国有企业的利益,但主要的问题就是,部分人员能力建设工作不能同步于新的要求标准,而且专干部配置具有边缘化情况,企业市场属性普遍的超出社会属性,企业员工思想不够坚定,工作相对被动,进而导致工作不严谨规范,进而对最终的纪检管理结果形成一定的影响.另外,监督部门、业务部门之间不具备良好的协调配合能力,未构建有效的联防联控机制,使得管理控制国有企业的效果不理想.

二 新形势下做好国企管理工作的科学策略

(一)立足现实做好思想和工作的检查

国企的党建纪检人员重点在经济领域方面工作,监察干部需要自身思想坚定,保持公正的态度,避免出现拜金主义、享乐主义思想.新形势发展环境下,纪检监察部门对于纠正作风方面的工作面临较多挑战.所以,党建纪检工作期间要在客体制度、执行角度展开分析问题,提升纪检监察工作成效,让企业处于风清气正的氛围.

(二)积极创新工作方式方法推动监察工作

新形势下国企展开管理工作要依赖科学的策略,就必须要做到积极创新工作方式方法.应该提升宣传教育的力度,创建积极的工作氛围,利用先进的新媒体技术扩大宣传教育广度.例如,进行教育期间,应用板报宣传以及平面宣传等模式的同时多采取微信宣传等方式,防治结合,教育为主,防治互补.而且要重点落实核心岗位的党建纪检工作,实现企务公开透明.另外,国有企业党建纪检工作期间要强化领导工作,明确责任,采取合理的责任制度,进行层次化管理模式,加强纪检监察工作规范性.

(三)健全党建纪检工作机制

健全完善国有企业党建纪检工作制度尤为关键,要保障纪检管理人员各司其职.基于国有企业整体运营管理角度而言,纪检工作应该约束权力,以制度进行约束,防止国企管理者由于拥有无限制的权力,对监察效果构成影响.所以,要实现对应范围内的透明管理,合理的震慑权利及运行机制.而且也要科学的完善纪检领导以及管理机制,防止由自身单位直接选派,应该将其独立性凸显,消除纪检人员的后顾之忧.

(四)加强队伍素质的建设提升自身的履职能力

国有企业党建纪检工作中需要高素质的团队,才能实现检查工作高质量的实施.首先要加强队伍思想建设,让工作人员时刻坚守廉政自律等科学的思想,完成岗位职责,并且提升整体责任意识.其次,加强建设培养业务能力.例如,加强学习政治知识,包括党的工作方针、基本理论、政策等,纪检干部要勤于思考、总结工作中的问题,同时掌握住党的纪律、法律法规、纪检工作制度等等,定期的培训学习指导工作,将分析问题、处理问题的实践能力增强,真正的做到按照规则办事.另外,学习文化知识,包括人文、财经、经济以及工程等领域知识,增加知识储备量,良好的适应新形势、新任务、新要求标准,增强党建纪检工作综合能力.

结语:

基于新形势发展的环境下,国企的管理工作要与时俱进,充分发挥应有职能,在构建清正廉洁的工作作风上获得理想的成效,让国企在发展期间工作作风良好发展.所以,未来的国企党建纪检工作人员应该积极的处理存在于此项工作中的不良问题,将纪检工作效能切实的发挥,而且也要健全完善国有企业党建纪检工作的机制,凸显纪检实际效益,增强纪检工作质量.

参考文献:

[1]孙婷. 国有企业纪检监察工作“三转”现状及对策研究[J]. 法制与社会,2019,(12):163-164.

[2]王炎良. 新形势下如何做好国有企业纪检监察工作[J]. 企业改革与管理,2019,(07):190-191.

[3]梁甜甜. 试析如何做好新形势下国有企業纪检监察工作[J]. 科技风,2018,(26):25-26.

作者简介:

卢小梅(1979年10月12日—),女,汉族,甘肃泾川,全日制大专,思想政治研究.

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