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评电气工程师论文提纲范文模板 评电气工程师论文提纲怎么写有关写作资料

主题:评电气工程师 下载地址:论文doc下载 原创作者:原创作者未知 评分:9.0分 更新时间: 2024-01-26

评电气工程师论文范文

论文

目录

  1. 五、基于学习地图的企业培训方案设计论文提纲
  2. 四、项目管理在矿山电气维修中的应用论文提纲范文
  3. 三、柯力研发人员绩效考核体系的研究论文提纲格式范文模板
  4. 二、技术本科教育课程模式研究论文提纲范文
  5. 一、N公司设备维护人员的绩效评估方案设计论文提纲范文

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五、基于学习地图的企业培训方案设计论文提纲

致谢

摘要

Abstract

一、 引言

(一) 研究背景及课题的提出

(二) 研究目的及意义

1- 研究目的

2- 研究意义

(三) 研究方法及主要内容

1- 研究方法

2- 主要内容

(四) 研究思路及结构框架

二、 文献综述

(一) 文献检索情况

(二) 文献综述

1- 国外研究现状分析

2- 国内研究现状分析

三、 理论基础

(一) 学习地图相关理论

1- 相关概念的界定与辨析

2- 基于能力素质模型的学习地图描述

(二) 教学设计理论

1- 教学设计的定义及基本特点

2- 教学设计的基本步骤

(三) 成人学习理论

1- 成人学习的心理特点

2- 成人学习的特性

(四) 终身教育理论

(五) 马斯洛需要层次理论

四、 S 公司 D 部门基于学习地图的培训方案设计

(一) 案例概况

1- 公司概况及组织结构

2- D部门组织结构及人员介绍

3- S 公司员工培训现状及问题分析

(二) 基于学习地图的培训方案设计

1- 职业能力发展路径

2- 岗位梳理

3- 能力分析

4- 内容设计

5- 学习发展手册

(三) S 公司 D 部门培训方案设计反馈情况

1- 设计思路及流程方面的反馈

2- 具体内容方面的反馈

3- 具体实施方面的反馈

五、 研究结论

(一) 研究成果的总结

(二) 创新点与不足

(三) 启示与展望

参考文献

附录

附录1 S 公司员工培训情况问卷调查表

附录2 S 公司员工培训情况访谈记录

附录3 员工个人职业发展规划

附录4 S 公司 D 部门培训方案设计反馈表

四、项目管理在矿山电气维修中的应用论文提纲范文

摘要

ABSTRACT

目录

第一章 绪论

1-1 研究的背景及意义

1-1-1 选题背景

1-1-2 研究的意义

1-2 国内外研究现状

1-2-1 国外研究现状

1-2-2 国内研究现状

1-3 论文主要内容及结构

1-3-1 论文的主要内容

1-3-2 论文的结构

第二章 理论综述

2-1 项目管理理论

2-1-1 什么是项目

2-1-2 项目管理的定义、特点及内容

2-1-3 项目管理的过程

2-2 设备维修管理理论

2-2-1 设备维修管理技术的起源与发展

2-2-2 三种维修方式的比较

2-2-3- 维修工作中的项目

第三章 矿山电气设备维修管理现状

3-1 某矿山项目简介

3-2 滩涧山金矿选矿厂电气设备维修现状分析

3-2-1 关键电气设备的维修策略

3-2-2 一般电气设备的维修策略

3-3 滩涧山金矿选矿厂电气设备维修存在的问题分析

3-3-1 现有计划维修策略制定方法不合理

3-3-2 现有维修管理体系不能满足设备的“项目型”维修工作的需要

第四章 矿山电气设备维修项目实施及进度管理优化

4-1 矿山电气设备维修工作中的项目与作业

4-1-1 矿山电气设备维修工作中存在项目的可能性

4-1-2 电气设备维修工作中作业与项目的区分

4-1-3 电气设备维修工作中作业的项目化与项目的作业化

4-2 矿山电气设备维修项目的实施

4-2-1 球磨机电机轴承更换项目的启动

4-2-2 项目规划的工作过程

4-2-3 项目的执行过程

4-2-4 项目工作过程的监控

4-2-5 项目工作过程的收尾

4-3 Microsoft Project2003在矿山电气设备维修项目进度优化中的应用

4-3-1 项目进度关键活动的进度分析

4-3-2 项目进度关键活动的分析及优化

第五章 矿山电气设备维修项目的风险管理

5-1 矿山电气设备维修项目中的风险

5-1-1 风险的定义及特征简介

5-1-2 矿山电气设备维修项目中存在的风险及分类

5-2 矿山电气设备维修项目中的风险管理

5-2-1 矿山电气设备维修项目中的风险管理规划

5-2-2 矿山电气设备维修项目中的风险识别

5-2-3 矿山电气设备维修项目中的风险分析

5-2-4 矿山电气设备维修项目中的风险应对规划

5-2-5 矿山电气设备维修项目中的风险监控

第六章 结论

致谢

参考文献

攻读硕士期间发表的论文

详细摘要

三、柯力研发人员绩效考核体系的研究论文提纲格式范文模板

摘要

Abstract

引言

1 绪论

1-1 研究目的

1-2 研究意义

1-2-1 解决柯力公司现有研发绩效考核体系存在的问题

1-2-2 实现对公司的管理价值

2 绩效考核理论概述

2-1 绩效与绩效考核的定义

2-1-1 绩效的定义

2-1-2 绩效考核的定义

2-2 绩效考核的意义与作用

2-3 绩效考核方法分类

2-4 常用的绩效考核方法

3 柯力公司研发人员绩效考核体系现状分析

3-1 柯力公司概况

3-2 柯力公司研发人员概况

3-3 柯力公司研发人员绩效考核现状

3-3-1 柯力公司绩效考核原则

3-3-2 柯力公司绩效考核内容和方法

3-3-3 绩效考核结果对柯力公司研发人员的影响

4 柯力公司研发人员绩效考核体系存在的问题及原因分析

4-1 研发人员绩效考核体系存在的问题

4-2 柯力公司研发人员绩效考核体系问题总结及改进方向

5 柯力公司研发人员绩效考核体系重新设计

5-1 柯力公司研发人员绩效考核体系构成基础

5-1-1 柯力公司研发人员绩效考核指标选取的原则

5-1-2 柯力公司研发人员绩效考核指标设计流程

5-2 柯力公司研发人员绩效考核体系的设计

5-2-1 柯力公司的发展战略分析

5-2-2 柯力公司研发人员岗位职责的分析

5-2-3 柯力公司研发人员关键绩效领域的分析

5-2-4 柯力公司研发人员绩效考核设计方法

5-2-5 柯力公司研发人员绩效考核指标权重的计算

5-3 柯力公司研发人员绩效考核制度的形成

5-3-1 柯力公司研发人员绩效考核周期

5-3-2 柯力公司研发人员绩效考核人员

5-3-3 柯力公司研发人员绩效考核管理制度

6 结论和建议

6-1 结论

6-2 建议

参考文献

致谢

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二、技术本科教育课程模式研究论文提纲范文

论文摘要

Abstract

第一章 导论

第一节 研究缘起与意义

第二节 文献综述

第三节 概念界定

第四节 研究方法与内容

第二章 构建技术本科教育课程模式的理论依据

第一节 人才分类与教育分类理论

第二节 技术知识论与技术整合能力观

第三节 "多元整合"的课程观

第三章 技术师人才的职业活动及知识能力特征

第一节 技术师人才的职业活动特征

第二节 技术师人才的知识能力结构

第三节 技术本科教育课程目标定位

第四章 技术本科教育的课程门类与结构

第一节 技术本科教育课程的门类划分

第二节 技术本科教育课程的结构分析

第五章 技术本科教育的课程内容及组织

第一节 技术本科教育课程内容的选择

第二节 技术本科教育课程内容的组织

结语

参考文献

后记

一、N公司设备维护人员的绩效评估方案设计论文提纲范文

摘要

Abstract

1 绪论

1-1 选题背景和研究意义

1-1-1 选题背景

1-1-2 研究意义

1-2 国内外企业绩效评估应用和研究现状

1-2-1 国外企业绩效评估应用和研究现状

1-2-2 国内企业绩效评估应用和研究现状

1-3 本文研究对象和研究目的

1-3-1 研究对象界定

1-3-2 研究目的

1-4 本文的研究方法和基本内容框架

1-4-1 研究方法

1-4-2 基本内容结构

1-5 创新点

2 绩效评估方案设计的理论基础

2-1 绩效的内涵

2-1-1 绩效的含义

2-1-2 员工绩效与团队绩效的关系

2-2 绩效评估是企业人力资源管理的重要内容

2-2-1 绩效评估是企业人力资源管理的重要步骤

2-2-2 绩效评估的主要内容

2-3 绩效评估的主要方法

2-3-1 绩效考核的基本方法

2-3-2 绩效评估的考评模型

2-4 工作分析是绩效评估的重要基础

3 N 公司设备维护人员的工作和职位分析

3-1 N 公司简介

3-2 设备维护人员是 N 公司的重要人力资源

3-2-1 设备维护人员在 N 公司的重要性

3-2-2 N 公司设备维护人员的构成

3-3 N 公司设备维护人员的工作分析

3-3-1 工作分析的步骤

3-3-2 各职位电气设备维护人员的工作内容分析

3-3-3 各职位电气设备维护人员的工作能力分析

3-4 N 公司设备维护人员的职位说明书

4 N 公司设备维护人员的绩效评估现状

4-1 现有的绩效评估方案

4-2 现有的绩效评估方案存在的问题及原因分析

4-2-1 存在的问题

4-2-2 原因分析

5 绩效评估方案的改进和实施方案

5-1 绩效评估方案改进的研究方法

5-2 评估内容及权重的设置

5-3 绩效评估方案改进

5-4 拟定改进后的实施方案

5-4-1 选择工作区域的背景

5-4-2 设备维护人员绩效评估方案的对比实施

5-5 结果收集整理

5-5-1 评估结果收集对比

5-5-2 评估方案的反馈改良

6 研究结论及远景发展

6-1 主要的研究结论

6-2 研究不足

6-3 研究远景展望

参考文献

致谢

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评电气工程师引用文献:

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[2] 评电气工程师论文提纲范文模板 评电气工程师论文提纲怎么写
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