有关APP在大学生就业服务平台中的应用毕业论文写作资料-论文写作网

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就业校园论文范文

1. 引言(Introduction)
2. 校园APP的应用现状(The application status of
2.1 校园APP的涵义和特征
2.2 校园APP的功能
3. APP高校大学生就业服务平台必要性分析(The
4. APP大学生就业服务平台功能设计(The design
4.1 学生档案模块
4.2 就业信息发布
4.3 就业个性化指导
4.4 你说我听平台
4.5 校友平台
4.6 经验贴平台
4.7 心灵鸡汤平台
5. 结论(Conclusion)
吉大就业网校园招聘:大而话之 2015-06-26 实习衔接就业台湾大学生校园起步西进

（哈尔滨理工大学管理学院,黑龙江哈尔滨 150040）

摘要：大学生的就业问题一直都是社会热点关注的问题,同时就业工作也是高校管理中一项重要的工作.随着移动互联网的发展,智能手机受到更多年轻人的青睐,为基于移动终端的手机APP在就业中的应用奠定了契机.基于目前高校灌输性的就业指导现状和校园APP的应用现状,本文根据当代大学生的偏好和需求对校园APP就业服务平台进行功能设计,在现有的就业指导和分析方法上进行创新,提出改善高校就业服务质量的新举措.

关键词：服务平台；校园APP；大学生就业

中图分类号：TP399 文献标识码：A

1. 引言(Introduction)

继2013年“史上最难就业季”以来,每年高校毕业生的总数持续增加,给高校的就业管理工作带来了新的挑战.高校传统的就业数据收集方式往往从就业单位、所在院系、专业、性别、签约类别、就业年份等维度来分析,得到的只是一般意义上的统计结果,对于指导单个学生的就业以及预测未来的就业情况发挥的作用比较有限[1].在“互联网+”的时代下,高校如何运用现代化技术,针对大学生的偏好和获取信息的习惯提供一种新的就业服务模式是一项刻不容缓的工作.根据“基于全国50所大学学生对手机APP的使用情况”分析,86.4%的大学生认为手机APP对自己的学习和生活产生了积极的影响[2].因此构造校园APP就业服务系统,为毕业生就业提供个性化服务具有一定的可行性.

2. 校园APP的应用现状(The application status of

campus APP)

2.1 校园APP的涵义和特征

APP是英文Application的简称,由于移动互联网和智能手机的流行,现在的APP多指智能手机的第三方应用程序.目前,对于校园APP没有明确的概念,广义的校园APP是指被学生广泛使用并具有一定影响力的APP；狭义的校园APP是指以特定学校的学生为面向对象,其功能具有本地化,实用性强和及时性的特点的APP[3].本文所要研究的是狭义上的校园APP,主要具有四大特征[4]：

(1)便捷性：校园APP的软件摆脱了时间和空间上的束缚,借助移动网络,学生可以随时随地搜索和传递校园相关信息.(2)普及性：智能手机方便携带、操作简单.校园APP以智能手机为载体,大学生几乎人手一个智能手机.(3)本地性：校园APP以特定学校学生为面向对象,与学生的日常学习生活息息相关.(4)互动性：师生可以通过用文字,图画,视频等多种方式来表达和传递自己的情感和思想,实现了前所未有的互动体验.

2.2 校园APP的功能

目前校园APP的功能设定主要可以归纳为四类：(1)校园资讯：主要包括教务新闻和通知通告,例如学校政策的颁发和调整、学生选课、竞赛类报名等.(2)信息查询：信息查询的内容比较广泛,包括教室和课程的查询,考试时间和成绩的查询等.(3)生活服务：例如二手交易平台.(4)交友平台：校园APP打破了传统的交友模式,具有共同爱好的人可以在线下成为朋友[4].

3. APP高校大学生就业服务平台必要性分析(The

analysis on necessity about employment service

platform among undergraduates of APP)

就业率一直是政府和社会高度关注的问题之一.然而,众多高校所采用的就业指导方法大都沿用多年,对于毕业生的个性化指导没有起到实质性作用,主要有几种情况[5]：

(1)学校

目前,大部分高校对毕业生进行就业指导时采用“开设就业指导课程”和“举办讲座”等方法,而授课的老师或者讲座的开讲嘉宾只是传授一些理论上的知识,没有做出深度的分析和总结,一味地采取灌输性的政策,使毕业生丧失参与的积极性.

(2)毕业生

高校的论文范文上都会设置一个就业信息模块.但“90后”的大学生们已经摒弃了传统的浏览网页来获取信息的模式,更多的是对智能手机上种类和功能齐全的APP应用软件的使用,传统的网页发布方式不符合当代大学生获取信息的方式.

(3)招聘会

每年“毕业季”期间,各个高校都会通过举办校园招聘会来为毕业生和用人单位搭建供求平台.但多次招聘会求职失败会严重影响到毕业生的参与热情,使其身心疲惫.

由于移动互联网的发展和智能手机的普遍应用,与大学生联系紧密的校园APP因为其实用性、便捷性、本地性最终被认可.同学们利用校园APP登录APP就业服务平台不受时间和空间的限制,将校园APP应用到就业服务工作中具有一定的可行性和必要性.

4. APP大学生就业服务平台功能设计(The design

of undergraduates&,acute, employment service platform

function on APP)

基于上述对APP高校大学生就业服务平台必要性及可行性分析,对本平台服务功能进行了设计,如图1所示.

4.1 学生档案模块

(1)创建电子档案：在纸质档案的基础上校园APP同时为毕业生建立一份电子档案.对大学生在校所任职务、学习成绩、所获奖学金等级、社团活动、竞赛类获奖情况、实习经历、就业信息等实时更新.

(2)个人资料的设置：学生登录校园APP的*为自己的学号.使用学号作为*的好处有：(1)唯一性：一个学生对应一个学号,不可重复.(2)持久性：相比于手机号和邮箱,大学生的学号只有一个,而且保持不变.登录之后大学生要填写三个自己有意愿从事的职业.

4.2 就业信息发布

(1)信息发布：找到一份满意工作的前提是了解到招聘信息.为了提高毕业生的就业意识和方便毕业生关注就业信息,APP的后台管理人员及时地在信息发布平台版面更新招聘信息,囊括本校和同城其他高校的招聘会信息.

(2)信息推送：信息发布平台根据大学生个人资料中所填写的职业偏好和点击记录采取推送的方式来告知毕业生近日的招聘信息,当毕业生的手机连接到网络时就会收到,节省一定的时间.

(3)信息公布：信息公布的对象是指已经成功就业的大学毕业生,公布他们的就业去向、就业单位、薪资水平等,为下一届毕业生提供参考.

4.3 就业个性化指导

(1)就业个性化指导模块设置大学生职业生涯规划测试,根据测试结果进行专业化的分析给出的建议更加具有实用性.

(2)相似度分析：根据毕业生档案中的数据分析毕业生参加过的社团活动、学习成绩、关注行业、性格特点、就业单位、就业岗位等,计算毕业生之间的相似度,进行协作筛选.将相似度指数超过60%的毕业生归为一类,通过对往届此类毕业生的就业情况分析,为即将毕业的大学生推荐适合的就业单位和岗位提供个性化服务；其次构建大学生个性化发展模型,我们可以通过不同的维度将未能及时就业的毕业生进行分析,从中找出其共同的特点,再通过比较成功就业学生的相关属性及时指出在校大学生存在的不足,以便其在后续的学习和生活中加以改进,不断地完善自己,真正的做到因材施教.