简介:关于对写作信息文化论文范文与课题研究的大学硕士、相关本科毕业论文信息文化论文开题报告范文和相关文献综述及职称论文参考文献资料下载有帮助。
廖梅（长庆油田通信处陕西西安710021）
摘 要：文章应用势科学理论分析了文化软实力的本质,论述了文化信息势、信息力与文化软实力之间的内在关系,进一步阐述了企业文化软实力在企业发展中的作用,并指出了如何科学地提高企业文化软实力增强企业竞争力.
关键词：企业文化；文化软实力；势科学；信息势；信息力；大庆精神
一、引言
企业文化是企业的灵魂,是推动企业发展的不竭动力.是企业的软件,也是企业的软实力.企业文化对提升员工素质,提升企业竞争力,具有重要的作用.论文范文总书记在十七大报告中提出“文化软实力”这一概念,并强调： “当今时代,文化越来越成为民族凝聚力和创造力的重要源泉、越来越成为综合国力竞争的重要因素”,“要坚持社会主义先进文化前进方向,兴起社会主义文化建设新论文范文,激发全民族文化创造活力,提高国家文化软实力”.可见“提高文化软实力”已经被提升到了国家战略的高度.
最早明确提出 “软实力”概念的是美国哈佛大学肯尼迪学院院长、国防部前助理部长约瑟夫·奈,他认为,一个国家的综合国力,既包括由经济、科技、军事实力等表现出来的“硬实力”,也包括以文化、意识形态吸引力体现出来的“软实力”,即通过精神和道德诉求、影响、诱惑或说服别人相信和同意某些准则、价值观念和制度安排[1][2].在企业层面上,软实力是指企业以直接诉诸心灵的方式,对外占领利益相关方的心灵,对内依靠运用员工心智能量以达到企业目标的能力.
要逻辑的阐述“软实力”的内涵,必须更加广义的探讨“力”的内涵.所谓“力”就是主体能够使客体对象按照自己的意愿行动的一种作用.所谓“实力”则是一种实实在在能够使受作用的对象行动的力.软实力一般是相对硬实力而言,就实力的软硬之言,应该分为三个层次,最硬的称为刚性力,一般而言就是事物之间以暴力工具为武器、以营造某种势力范围和制造与维护某些“边界”为目标的打击、碰创及折断撕裂和．以“暴力”为基础的“权力”起作用的力（权力的背后是暴力）,这是一种不依受作用的客体对象的意志而转移的强制力.刚柔兼并的为“实力”,一般而言指的是以经济为基础的实力,也就是人们常常说的“经济实力”,经济产生的作用看起来是软的,实际上又是硬的,因为“发展才是硬道理”.最具柔性而又能产生推动作用的就是我们所说的文化或信息产生的“力”,即文化软实力.
在实证科学中,力是推动物质状态或运动变化的原因.在文化视域中,文化信息是改变人们生活习惯和行为方式的原因.文化软实力概念的提出,旨在从实证科学到人文社会科学用一个统一的“力”阐述宇宙和人类社会运动的共同规律,这就必须在更加广泛、更加抽象的层次上彻底揭示“力”的本质,才能将物质力与信息力统一起来,将宇宙运动与社会运动统一起来,而这就需要研究“势”,因为改变状态或运动的根本原因暨产生力的必要条件是“势”.
二、研究势的产生和运行机制的科学叫做势科学
1.传统文化与现代科学中的势概念
传统文化中有关势的词语比比皆是,诸如：势如破竹,势均力敌,势不可挡,气势磅礴,蓄势待发等等.
在现代科学中,有位势、电势、化学势、真空势、量子势和超量子势.真空势推动了宇宙暴涨产生了世界万物,量子势是量子化的唯一缘由,化学势、生物势推动化学反应和生物成长,信息势则是人才和组织成长的根本动力.日常人们最熟习的是位势和电势,所谓位势,一般指引力场空间中两个位置点由于高低差别形成的梯度：所谓电势,一般指电场中某点至无限远点之间的场强之差,在数值上等于把单位正电荷从某点移到电势为零的点时,静电场力所作的功,所以,电势有时也称为电动势.
什么是信息文化:信息文化节闭幕式节目舞蹈（男生部分）
2.逻辑定义下的势科学
综合传统文化与自然科学中势概念的统一本质,可以给出势概念的逻辑定义：势等于差别÷距离等于差别×联系（距离与联系成反比）,如图1,由此可见,势即梯度即斜率即导数即比例.所以老子说“势成之”,毕达哥拉斯说“万物皆比例”.研究势的产生和运行机制的科学叫做势科学[4][5],势的运行机制是差别促进联系,联系扩大差别.
所有的科学定律都是由导数或偏导数构建的势函数,所以科学活动是“找势”,将物质世界不同层次上的势结构找到并表达为“势函数”.
管理是“沟通”,沟通的目标是使差别更大的元素联系得更紧.管理是激励,激励是让人们看到未来与现在的巨大差别可以通过努力联系起来,所以,沟通是对组织求导,激励是对个人求导,教育是对思维求导,决策则是对路径变分.组织和个人的成长过程就是在不断求导营造信息强势中的积分过程.
好的文学作品或小说总是将生活中最世俗的和最向往的景象紧密地联系起来：将最细腻的和最狂暴的情节紧密联系起来；将最软弱的和最强悍的人物个性紧密的联系起来.小说《水浒》就是一个典型示例.
三、信息势与信息力
由信息论可知,信息即负熵、即有序、即梯度、即势（“即”表达剔除现象差别推进到本质联系的极限过程）.所以,势是信息的物理直观和几何直观.而势又是力的必要条件.有力产生的地方必须有势.为此,我们来看实证科学中是怎样定义力的.
从牛顿定律可知：力F等于ma等于mdv／dt,其中,m是物体的质量即阻尼,dv /dt是加速度即速度对时间的导数.而导数等于斜率：梯度等于势等于信息,由此我们可以按照实证科学的原理,逻辑地给出信息力的定义：信息力F是信息阻尼（情感粘性）M和信息势A的函数,即F等于F(M,A),用显式表达即：
F等于f·M·A等于f·M·dv/ds等于f·M·dv·dl (1)
其中 M表示信息阻尼,即人们在一定信息环境中对该类信息的情感粘性即情感依赖
A表示“信息”或“信息势”,一般是有效信息量A 等于dv/ds
dv表示信息差别
ds表示信息距离
dI表示信息联系dl等于l/ds
f表示环境作用系数.一般与环境的风险有关,当环境是完全确定的时候,f等于1,F等于ma,信息力退化到物质力,信息阻尼M退化到物质阻尼m,信息势A退化到物质势a（物质加速度）.环境的不确定性越大,人们的心里危机感越强,在同样的信息势和信息阻尼条件下,感受到的信息作用力越大,越容易发生运动状态（生活状态）的改变.因为人类社会的所有信息环境,总是具有不同程度的不确定性,所以,一般情况下f>,1.在最具确定性的环境下,对于同样的信息势和同样的信息阻尼,人们所受的作用力最小,生活状态最稳定.
由此可见,信息力与物质力符号逻辑的一致性表达了信息作用与物质作用内在规律的统一性.在这样一个统一符号的逻辑表达中,物质作用中的牛顿力只不过是普遍的信息作用力的一种特殊情况f等于l,而牛顿力也是普遍的势科学视域中信息力学的一种特殊情况,这也证明了势科学理论的包容性、普适性及科学内涵[6].
信息力与物质力的内在统一也表达着社会科学与自然科学的内在统一.由此我们可以在实证科学提供的科学基础上逻辑地研究文化软实力.
以上定义表明,信息势即信息（即有效信息）是信息力的必要条件,但产生信息力还要有一个阻尼要素,即人们对于信息的情感依赖.例如,人们常说“有钱有势”,但并不一定“有钱有力”.钱是一种可以将差别巨大的事物联系起来的信息,钱之所以对某一对象产生作用或力,是因为该对象对钱有粘性,存在着阻尼,想象一个完全不爱钱的人,他对钱是“光滑的”,没有情感依赖,没有粘性,不产生阻尼,钱就无法对他发生作用,就不产生力.实际上,对于任何一种信息,必须有一种对于该信息的情感依赖或情感粘性,即阻尼存在,该信息才能产生力.
在现实世界中,对钱完全“光滑”而没有粘性的人——绝对不爱钱的人是难以找到的,所以俗语说“有钱能买鬼推磨”,可见钱产生作用力是普遍的；对于知识信息而言,有说服力的理论人人喜欢,而能指导你成功的知识更是求之不得,所以,人们对信息的粘性是普遍的,信息力象物质力一样是普遍的.由此文化信息力或文化软实力才能成为一个国家重要的核心竞争力,而企业文化是社会文化体系的一个有机的重要组成部分,是社会大文化的亚文化,是民族文化和现代意识在企业内部的综合反映和表现,进而才必须研究企业文化信息力以及文化软实力.
四、文化力及提升企业文化软实力的有效路径
文化,既不是物质,又不是能量,文化在本质上是信息.文化要素之间的差别越大,联系越紧,文化的有效信息量就越多,文化的信息势就越大,在同样的文化阻尼条件下,文化产生的力就越强.所以,打造企业文化软实力的根本首先是营造企业文化信息势.
1.营造制度文化信息势打造企业制度文化软实力
势的运行机制是“差别促进联系,联系扩大差别”,因而差别越来越大,联系越来越紧,最大的差别是相反,最紧的联系是相同,既相反又相同就是相反相成即对称[7J.所以,一个最佳的制度,就是一种具有最好对称性机制的制度,即将制度约束的双方变换位置,还需要这种制度（变换以后的不变性即对称）,事实上,每一项先进的现论文范文度要获得成功,取得预期的效果,必须尊重人格,建立一个论文范文的、公平的、合理的（即对称的,就像俗语所说, “是否公道,打个颠倒”）制度和以人为本的管理模式才能将差别各异的人紧密联系在一起,把不同的力量融合在一起,增加凝聚力和团队精神.所以,按照势科学机制从事是营造具有最大信息量从而具有巨大信息势的和谐企业制度文化的必由之路.
2.关注传统文化的情感依赖打造企业优秀文化的软实力
由公式(1),在确定性的理想环境条件下,文化信息力表达如下：
文化信息力等于文化阻尼（文化情感依赖）×文化信息势.
由此可见,文化阻尼即文化情感依赖是文化信息力的重要要素.对于再大的文化信息势,如果文化阻尼为零,即受作用的对象对此文化信息没有情感粘性或情感依赖,对此种文化是 “光滑的”,该文化信息就不产生文化力,该种文化就不具有文化软实力.
中国传统文化之所以在历史上营造了大唐盛世时代的强大文化软实力,除了传统文化所具有的内在文化信息势之外,还在于那个时代中华民族对于传统文化的情感依赖最强烈,认同度最高.在上世纪50年代,中国的计划经济文化之所以创造了世界历史上最高的经济效率,除了整体计划性文化所具有的内在文化信息势之外,当时中国人民对于这种文化的文化情感依赖也同样是重要的因素.传统文化和整体计划性文化在信息化时代之所以在一定程度上丧失了往日的辉煌,就在于一方面信息全球化催生的经济局域化、生产个性化和人类个性化使得市场经济的文化信息量大大超过传统文化和整体计划性文化的信息量.另一方面也在于改革开放和信息化催生的中国人民的个性化发展,使得人们对于传统文化和整体计划性文化的文化情感依赖锐减.
在信息化的现代社会中,道家所倡导的“道生之、德蓄之、物形之、势成之”【81为我们打造文化软实力提供了重要的指导性原则.这就是,干什么事有个道理再去干,即强调个人判断和理性选择,而不是忠孝中庸,干什么事就要遵守行业规范和职业道德,强调了个性化的守职守道而不侵犯他人生存空间的德,干什么事必须有一定的物质积淀才能去干,强调了长远积累而不是急功近利,最后,是否能成则要营造信息“势”.老子还说“天得一以清；地得一以宁：神得一以灵；谷得一以盈；万物得一以生；侯王得一以天下正”[8]明确地给出了营造信息势的一般原则.“得一”就是得到统一.就是要在“差别”巨大的对象中找到内在的统一、同一；就是要把不同的对象事物用同一个道理紧密的“联系”起来,用统一的规律支配世界万物,或者用统一的思想把差别巨大的世界万物统帅起来.有了这样的势,天就清朗,地就宁静,神就灵验,山谷就充盈（穷人就富有）,万物就生长,侯王就得天下.国家及企业只要能够营造像老子所说的这样包涵巨大信息量从而具有巨大信息势的文化,如石油企业文化的灵魂一大庆精神和伴随石油工业发展涌现出的以王进喜、王启民为代表这样的英模人物所体现的榜样文化,就能将差别巨大的石油工人紧密地凝聚起来,即达到老子所说的“得一”而有力地推动油田社会主义精神文明建设、这种具有中国特色和鲜明个性的石油企业文化精神,就包涵巨大信息量而具有巨大信息势,发扬和传承这种具有巨大信息势的文化精神就一定能够重新唤起民族文化的情感依赖,从而构建最具有竞争力的软实力文化.
参考文献
[孙波．文化软实力及其我国文化软实力建设U]．科学社会主义,2008(2):41-44．
[2]约瑟夫·奈美国定能领导世界吗[M]．军事译文出版社,1992．
[3]戴维·玻姆著．整体性与隐缠序一卷展中的宇宙与意识[M],洪定国,等译上海：上海科技教育出版社,2004．
[4]李德昌．信息人社会学——势科学与第论文范文生存[M]北京：科学出版社,2007:174-218
[5]李德昌新经济与创新素质——势科学视角下的教育、管理和创新[M]．中国计量出版社,2007．
[6]李德昌,势科学视域中的信息力学——信息时空与信息力学卟西安交通大学学报：社科版,2009(3)
[7]李德昌．信息力学与对称化管理[J]/西安交通大学学报：社会科学版,2004(2):13-19
[8]邵汊明,陈一弘,王素玲译注,百子全书老子庄子fM]．辽宁民族出版社．1996:61,48
(本文是基金项目：教育部0 9年规划基金项目( 09XJA630002)
总结：这篇信息文化论文范文为免费优秀学术论文范文,可用于相关写作参考。
什么是信息文化引用文献:
[1] 首席信息官和企业文化毕业论文范文 首席信息官和企业文化类有关论文范文例文2万字
[2] 信息技术和文化专升本毕业论文范文 信息技术和文化方面有关函授毕业论文范文2500字
[3] 基因论文范例 信息可视化和红色文化方面有关在职开题报告范文2万字
